Utwórz profil, aby pracodawcy mogli Cię znaleźć, otrzymywać lepiej dopasowane oferty pracy i szybciej aplikować.
  • Wyszukiwanie ofert pracy
  • Zapisane
  • Stwórz CV
    Nowe
  • Wynagrodzenia
  • Subskrypcje

Operator maszyn / Operator stanowiska testowego (Son en Breugel, Holandia)

17,58 € / stawka godzinowa

SILVERHAND sp. z o.o.

Opis stanowiska

 

Oferujemy:

  • holenderska umowa o pracę
  • atrakcyjne wynagrodzenie - od od 17,58 EUR brutto / godzinę (stawka bazowa) + 0,83 EUR brutto / godzinę (dodatek ADV) + dodatek zmianowy 13,3% (możliwość wyższej stawki w zależności od doświadczenia i kwalifikacji)
  • zakwaterowanie zorganizowane przez Pracodawcę
  • składki na ubezpieczenia społeczne i podatki opłacane w Holandii przez pracodawcę
  • ubezpieczenie zdrowotne dla pracownika
  • płatny urlop zgodnie z przepisami prawa holenderskiego
  • możliwość rozwoju zawodowego i długoterminowej współpracy
  • wsparcie naszych Konsultantów w koordynowaniu zatrudnienia
  • nasze usługi są bezpłatne (m. in. tłumaczenie oraz profesjonalne przygotowanie CV w j. angielskim na potrzeby rekrutacji)

Do głównych zadań osoby zatrudnionej należy:

  • obsługa urządzeń produkcyjnych, aparatury kontrolnej oraz maszyn testujących (w tym większych i cięższych jednostek)
  • przeprowadzanie testów, procedur walidacji i bieżącej kontroli jakości


Wymagania:

  • komunikatywna / dobra znajomość języka angielskiego (pozwalająca na porozumiewanie się w miejscu pracy)
  • doświadczenie w obsłudze maszyn produkcyjnych, testowych lub aparatury kontrolno-pomiarowej
  • doświadczenie jako operator testów, operator w produkcji elektroniki, kontroler jakości, technik lutowania
  • umiejętność lutowania (mile widziana / wysoce pożądana)
  • prawo jazdy kat. B

Skrót „m / k / n” ma charakter wyłącznie informacyjny i oznacza, że ogłoszenie jest skierowane do wszystkich osób, niezależnie od ich tożsamości płciowej, w tym mężczyzn, kobiet oraz osób niebinarnych. Kolejność użytych oznaczeń jest przypadkowa, nie stanowi kryterium różnicującego i nie ma wpływu na ocenę kandydatów ani na przebieg i wynik procesu rekrutacyjnego. Proces rekrutacji prowadzony jest z poszanowaniem zasady równego traktowania i niedyskryminacji.

Oferta pracy dodana 5 dni temu