GŁÓWNY SPECJALISTA DS. ROZWOJU (K/M)

Tramwaje Śląskie S.A. to firma zapewniająca komunikację tramwajową w 13 miastach Górnośląsko-Zagłębiowskiej Metropolii. Jej doświadczenie opiera się na 125-letniej historii. Spółka jest cenionym i pewnym pracodawcą, zatrudniając ok. 1650 pracowników różnych zawodów w Będzinie, Bytomiu, Chorzowie, Katowicach i Gliwicach. Spółka Tramwaje Śląskie S.A. zatrudni pracownika na stanowisku: Pracownik utrzymania obiektu

GŁÓWNY SPECJALISTA DS. ROZWOJU (K/M)

Ramowy zakres obowiązków

• opracowywanie projektów długoletnich planów strategicznych i rozwojowych przy współpracy z innymi komórkami organizacyjnymi Spółki,
• koordynacja programu transformacji Spółki: karty inicjatyw, harmonogramy, kamienie milowe, mierniki,
• prowadzenie przeglądu postępów z liderami inicjatyw, rejestru decyzji i ryzyk,
• wychwytywanie opóźnień i zależności oraz ich eskalacja do Prezesa Zarządu,
• przygotowywanie zwięzłych raportów dla Zarządu i Rady Nadzorczej, w tym przeglądów kwartalnych,
• wsparcie wdrażania zmian organizacyjnych i procesowych,
• koordynacja prac nad strategią rozwoju Spółki.

Wymagania

• wykształcenie wyższe – preferowane techniczne, ekonomiczne lub z zakresu zarządzania,
• minimum 5 lat doświadczenia w kierowaniu projektami lub programami zmian, w tym na stanowisku kierowniczym,
• udokumentowany udział w przeprowadzeniu zmiany organizacyjnej (restrukturyzacja, program naprawczy, wdrożenie ciągłego doskonalenia) w organizacji zatrudniającej ponad 200 osób,
• znajomość metod zarządzania projektami i procesami (np. PMI, PRINCE2, Lean, PDCA),
• umiejętność analizy danych i formułowania rekomendacji,
• asertywność i swoboda w pracy z kadrą kierowniczą,
• samodzielność, nastawienie na realizację celów, umiejętność podejmowania decyzji,
• dobra organizacja pracy, odpowiedzialność i terminowość.
• mile widziane: doświadczenie w spółce komunalnej lub sektorze publicznym, w branży transportowej lub infrastrukturalnej, praca z zarządem i radą nadzorczą.

Oferujemy

• stabilne warunki zatrudnienia na podstawie umowy o pracę na pełny etat w firmie z ponad 125-letnią tradycją,
• wynagrodzenie oparte o miesięczną stawkę zasadniczą plus premie i dodatki wynikające z Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy dla pracowników spółki Tramwaje Śląskie S.A. w wysokości i na zasadach tam określonych,
• nagrody: uznaniowe, okolicznościowe i jubileuszowe
• BENEFITY:
• bezpłatne przejazdy komunikacją miejską organizowaną przez ZTM,
• pakiet socjalny (,,wczasy pod gruszą”, dofinansowanie wypoczynku dla dzieci i młodzieży, paczki dla dzieci),
• dofinansowanie składki na grupowe ubezpieczenie zdrowotne Opieka Medyczna lub abonamentu sportowego.

• CV i list motywacyjny,
• kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie oraz kwalifikacje
• Aplikacje należy przesłać do dnia 13.11.2026 r.
• Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami/kandydatkami