Kierownik IT

• Wykształcenie wyższe w kierunku: informatyka, teleinformatyka, systemy informacyjne. zarządzanie IT
• Min 8 lat doświadczenia w obszarze IT, w tym min 3 lata doświadczenia w roli Kierownika IT / Lidera zespołu IT
• Doświadczenie w prowadzeniu wdrożeń systemów (ERP, CRM, e‑commerce) oraz projektów transformacji cyfrowej
• Doświadczenie w zarządzaniu budżetem IT i odpowiedzialność za koszty technologii
• Znajomość architektury systemów, infrastruktury (serwery, sieci, chmura) oraz bezpieczeństwa informacji
• Doświadczenie w integracji systemów (API, EDI, ERP) i obszarze zarządzania danymi / BI
• Znajomość metodyk projektowych (np. Agile, Scrum, PRINCE2, ITIL)
• Umiejętność pracy z: Microsoft SQL Server (TSQL), C#/C++, JSON, Java, WMS, XML, API, Crystal Reports, systemami klasy ERP, Android SDK/NDK oraz integracjami z Amazon
• Zdolność do strategicznego planowania IT, dopasowania technologii do strategii biznesowej i zarządzania ryzykiem IT
• Doświadczenie w negocjacjach z dostawcami rozwiązań technologicznych

,[Kierowanie obszarem IT w organizacji oraz zespołem specjalistów IT (zespół kilu osobowy), Projektowanie i realizacja kierunku rozwoju technologii w firmie, Odpowiedzialność za całą infrastrukturę IT i jej ciągłość działania, Zapewnienie bezpieczeństwa danych oraz zgodności z politykami bezpieczeństwa, Nadzór nad wdrażaniem i rozwojem systemów (w szczególności ERP, CRM, e‑commerce), Koordynacja integracji systemów, w tym ERP, e‑commerce i EDI z klientami oraz dostawcami, Zarządzanie budżetem IT, optymalizacja kosztów oraz kontrola wydatków technologicznych, Współpraca z zarządem i kluczowymi interesariuszami biznesowymi przy podejmowaniu decyzji technologicznych, Odpowiedzialność za obszar danych produktowych oraz powiązane procesy i integracje] Requirements: ERP, CRM, API, EDI, Prince2, Microsoft SQL Server, C#, C++, JSON, Java, XML, Android SDK