Kierownik Medyczny / Kierowniczka Medyczna

Kierownik Medyczny / Kierowniczka Medyczna

Miejsce pracy: Warszawa

Twój zakres obowiązków

• Opracowywanie i realizacja strategii medycznej dla portfolio produktów Verco, w ścisłej współpracy z Marketingiem i Sprzedażą.
• Aktywne uczestnictwo w tworzeniu strategii marek, planów marketingowych oraz kierunków rozwoju biznesu.
• Inicjowanie projektów medycznych, edukacyjnych i naukowych wspierających rozwój produktów oraz wzmacniających ich pozycjonowanie.
• Proaktywne rekomendowanie Marketingowi i Sprzedaży nowych kierunków komunikacji, tematów edukacyjnych, badań, publikacji oraz aktywności z ekspertami.
• Nadzór medyczny nad portfolio produktów firmy.
• Aktywne uczestnictwo w tworzeniu strategii rozwoju portfolio produktowego poprzez analizę potrzeb terapeutycznych, dowodów naukowych oraz trendów klinicznych.
• Proaktywne zarządzanie procesem informacji medycznej oraz zapewnienie najwyższej jakości merytorycznej komunikacji.
• Przygotowywanie, opiniowanie oraz akceptacja materiałów promocyjnych, edukacyjnych i szkoleniowych pod kątem zgodności merytorycznej, naukowej i regulacyjnej.
• Inicjowanie długofalowej współpracy z ekspertami medycznymi (KOL), środowiskiem naukowym oraz innymi interesariuszami zewnętrznymi.
• Budowa efektywnej współpracy pomiędzy działami oraz wspieranie sprawnej komunikacji wewnętrznej.
• Monitorowanie zmian regulacyjnych, wytycznych klinicznych, publikacji naukowych oraz trendów rynkowych w obszarze produktów leczniczych, suplementów diety i wyrobów medycznych.

Nasze wymagania

• Wykształcenie wyższe medyczne, farmaceutyczne lub pokrewne.
• Minimum 5 lat doświadczenia na stanowisku Kierownika/Kierowniczki Medycznej lub w obszarze Medical Affairs w branży farmaceutycznej.
• Dobra znajomość rynku produktów leczniczych, wyrobów medycznych i suplementów diety oraz obowiązujących przepisów dotyczących ich promocji.
• Doświadczenie we współpracy z działami Marketingu i Sprzedaży oraz w opiniowaniu materiałów promocyjnych i edukacyjnych.
• Umiejętność analizy danych naukowych i przekładania wiedzy medycznej na praktyczne rozwiązania biznesowe.
• Doświadczenie we współpracy z ekspertami medycznymi (KOL) oraz budowaniu relacji ze środowiskiem medycznym.
• Umiejętność efektywnej współpracy z zespołami międzydziałowymi oraz prowadzenia projektów.
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego.
• Wysoko rozwinięte umiejętności organizacyjne, komunikacyjne oraz decyzyjność.

Mile widziane

• Doświadczenie we współtworzeniu strategii produktowej i rozwoju portfolio będzie dodatkowym atutem.

To oferujemy

• Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w pełnym wymiarze czasu
• Realny wpływ na strategię medyczną, rozwój portfolio i kierunki komunikacji produktów Verco.
• Możliwość inicjowania i prowadzenia własnych projektów medycznych i naukowych.
• Bliską, partnerską współpracę z zespołami Marketingu i Sprzedaży.
• Pracę w doświadczonym zespole i kulturze sprzyjającej inicjatywie, współpracy i innowacji.
• Narzędzia pracy (samochód, laptop, telefon)
• Możliwość pracy hybrydowej

Benefity

• dofinansowanie zajęć sportowych
• prywatna opieka medyczna
• ubezpieczenie na życie
• elastyczny czas pracy
• zniżki na firmowe produkty i usługi
• spotkania integracyjne
• służbowy samochód do użytku prywatnego
• program emerytalny
• karty przedpłacone
• program rekomendacji pracowników
• dostęp do platformy wsparcia psychologicznego
• dostęp do platformy do nauki języków
• dzień wolny na urodziny

Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za opracowywanie i realizację strategii medycznej firmy oraz aktywne budowanie wartości portfolio Verco. Poszukujemy osoby proaktywnej, która będzie partnerem merytorycznym dla działań marketingowych i sprzedażowych oraz inicjatorem w kreowaniu naukowej argumentacji i przekazów wykorzystywanych w materiałach promocyjnych. Do jej zadań będzie należało zapewnienie zgodności działań i komunikacji z obowiązującymi przepisami prawa, aktualną wiedzą medyczną oraz standardami etycznymi, a także współpraca z ekspertami medycznymi i wsparcie rozwoju portfolio produktów leczniczych, suplementów diety i wyrobów medycznych.

VERCO S.A.

Verco S. A. to polska firma farmaceutyczna o ugruntowanej pozycji na rynku.

Specjalizujemy się w obszarach ginekologii, okulistyki oraz terapii ran i blizn.

Aktualnie poszukujemy osoby, która obejmie obowiązki

Kierownik Medyczny/Kierowniczka Medyczna

KLAUZULA INFORMACYJNA DOTYCZĄCA ZASAD PRZETWARZANIA DANYCH OSOBOWYCH PRZEKAZYWANYCH NA POTRZEBY REKRUTACJI 1. Administrator Administratorem Państwa danych przetwarzanych w ramach procesu rekrutacji jest Verco S.A. ul. Skwer Kard. S. Wyszyńskiego 5, lok. 6U, 01-015 Warszawa, adres email: Wyświetl e-mail na pracuj.pl, tel. Wyświetl numer telefonu na pracuj.pl. 2. Inspektor ochrony danych W sprawach związanych z Państwa danymi proszę kontaktować się z Inspektorem Ochrony Danych, za pośrednictwem adres email Wyświetl e-mail na pracuj.pl lub telefonicznie Wyświetl numer telefonu na pracuj.pl.
3. Cel i podstawy przetwarzania Państwa dane osobowe w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy 1 będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego2. Verco S.A. będzie przetwarzała Państwa dane osobowe, także w kolejnych naborach pracowników, jeżeli wyrażą Państwo na to zgodę4, która może zostać odwołana w dowolnym czasie. Jeżeli w dokumentach aplikacyjnych zawarte są dane, wykraczające poza wskazany w kodeksie pracy zakres w tym dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO konieczna będzie Państwa zgoda na ich przetwarzanie5, która może zostać odwołana w dowolnym czasie. 4. Odbiorcy danych osobowych Odbiorcą podanych przez Panią/Pana danych osobowych są dostawcy usług wspierające Spółkę w procesie rekrutacji (doradztwo w zakresie rekrutacji, wsparcie w zakresie IT). 5. Okres przechowywania danych Państwa dane zgromadzone w obecnym procesie rekrutacyjnym będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacji. Dane zgromadzone w procesach rekrutacyjnych będą przechowywane przez okres nie dłuższy niż 6 miesięcy. W przypadku wyrażonej przez Państwa zgody na wykorzystywane danych osobowych dla celów przyszłych rekrutacji, Państwa dane będą wykorzystywane przez okres 12 miesięcy. 6. Prawa osób, których dane dotyczą Mają Państwo prawo do: 1) prawo dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii 2) prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych; 3) prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych; 4) prawo do usunięcia danych osobowych; 5) prawo do wniesienia skargi do Prezes UODO (na adres Urzędu Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, 00 - 193 Warszawa) 7. Informacja o wymogu podania danych Podanie przez Państwa danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 221 Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Państwa innych danych jest dobrowolne. 1 Art. 22 ustawy z 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy 2 Art. 6 ust. 1 lit. c Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (dalej: RODO); 3Art. 6 ust. 1 lit a RODO; 4Art. 6 ust. 1 lit a RODO; 5Art. 9 ust. 2 lit. a RODO. Klauzula do zamieszczenia w dokumentach aplikacyjnych: W przypadku, gdyby chcieli Państwo uczestniczyć w przyszłych procesach rekrutacyjnych prosimy o zamieszczenie klauzuli o treści: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych w celu wykorzystania ich w kolejnych rekrutacjach prowadzonych przez Verco S.A. przez okres 12 miesięcy od daty złożenia”. W przypadku przekazania przez Państwa danych osobowych wykraczających poza zakres danych wynikających z przepisów Kodeksu pracy (np. wizerunek, zainteresowania) prosimy o dodanie poniżej zgody. Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich dodatkowych danych osobowych wykraczających poza zakres określony w art. 221 Kodeksu pracy w celu udziału w procesie rekrutacyjnym." ZGŁASZANIE NARUSZEŃ PRAWA Każda osoba, która jest świadkiem lub podejrzewa naruszenia prawa w Verco S.A, może poinformować nas o takich przypadkach. Zgłoszenia są objęte pełną ochroną, zgodnie z ustawą z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów. Zachęcamy do zapoznania się z pełną treścią procedury oraz zgłaszania wszelkich nieprawidłowości zgodnie z jej zapisami. Wewnętrzna procedura zgłaszania naruszeń i podejmowania działań następczych dostępna jest pod adresem