Specjalistka/ Specjalista w zakresie informatyki w Zespole ds. Obsługi Informatycznej

Specjalistka/ Specjalista w zakresie informatyki w Zespole ds. Obsługi Informatycznej

Miejsce pracy: Katowice

Twój zakres obowiązków

• Kompleksowe wykonywanie działań w obszarze nadzorowania i utrzymania infrastruktury informatycznej, zarządzanie siecią i serwerami, zarządzanie systemem PROLAN oraz EZD PUW, diagnozowanie i rozwiązywanie problemów technicznych związanych z systemami używanymi w WFOŚiGW w Katowicach, stroną bip, hostingiem, pocztą elektroniczną, centralą telefoniczną w WFOŚiGW w Katowicach, wsparcie techniczne i merytoryczne dla użytkowników systemów, tworzenie dokumentacji systemowej oraz raportów na potrzeby wewnętrzne.

Nasze wymagania

1. Wykształcenie wyższe o profilu informatycznym;

2. Co najmniej czteroletni staż pracy (w rozumieniu Kodeksu pracy);

3. Doświadczenie zawodowe: w administrowaniu i zarządzaniu aplikacjami, sieciami informatycznymi i infrastrukturą serwerową;

4. Inne potrzebne umiejętności i predyspozycje:

• Znajomość systemów klasy ERP,

• Znajomość zagadnień związanych z administracją i rozwojem środowiska lokalnej domeny (Active Directory),

• Znajomość zagadnień związanych z funkcjonowaniem sieci LAN/WAN (TCP/IP, VPN, UTM, Firewall),

• Znajomość systemów Microsoft Windows 11, Microsoft Windows Server 2019/2022/2024, Linux,

• Znajomość instalacji, konfiguracji i diagnostyki systemów operacyjnych Microsoft Windows 10, 11 w środowisku lokalnej domeny (Active Directory),

• Znajomość zagadnień związanych z bezpieczeństwem systemów informatycznych, występujących zagrożeń i podatności infrastruktury IT (minimum systemy operacyjne Linux/Windows, serwery bazy danych i sieci telekomunikacyjne),

• Znajomość wirtualizacji systemów (Vmware vSphere, Hyper-V),

• Umiejętność konfiguracji urządzeń sieciowych (Fortinet, HP, Huawei) oraz macierzy dyskowych,

• Znajomość języków programowania (JavaScript),

• Znajomość administracji bazami danych (SQL, Oracle),

• Znajomość przepisów dotyczących danych osobowych.

5. Bardzo dobra organizacja pracy własnej, sumienność, odpowiedzialność, terminowość, samodzielność, kreatywność, odporność na sytuacje stresowe, wysoka kultura osobista, komunikatywność;

6. Znajomość języków obcych: język angielski w zakresie niezbędnym do wykonywania pracy;

7. Posiadane prawo jazdy kat. B.

Wymagania dodatkowe stawiane osobom ubiegającym się o zatrudnienie:

1. Znajomość systemu EZD PUW;

2. Znajomość zadań realizowanych przez Wojewódzki Fundusz Ochrony Środowiska i Gospodarki Wodnej w Katowicach.

Benefity

• dofinansowanie zajęć sportowych
• dofinansowanie szkoleń i kursów
• możliwość pracy zdalnej
• elastyczny czas pracy

Inne informacje:

1. Warunki wynagradzania ustalane zgodnie z „Zasadami wynagradzania pracowników Biura

WFOŚiGW w Katowicach”:

• informacja o proponowanej wysokości wynagrodzenia zasadniczego zostanie przekazana osobie ubiegającej się o zatrudnienie, w formie propozycji zatrudnienia, zgodnie z art. 183ca

§ 2 pkt 3 k.p. najpóźniej przed nawiązaniem stosunku pracy, ale w sposób zapewniający świadome i przejrzyste negocjacje po przeprowadzonej rozmowie kwalifikacyjnej,

• dodatek stażowy za wieloletnią pracę w wysokości od 5 do 20% wynagrodzenia zasadniczego, w zależności od udokumentowanego stażu pracy,

• dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. ,,trzynastka”,

• premia uznaniowa kwartalna, w wysokości do 50 % wynagrodzenia zasadniczego miesięcznego, po przepracowaniu pełnych 3 miesięcy kalendarzowych,

• premia motywacyjna miesięczna, w wysokości do 30 % wynagrodzenia zasadniczego miesięcznego,

• nagrody jubileuszowe,

• możliwość pracy zdalnej – jeśli jest to możliwe ze względu na organizację pracy lub rodzaj pracy wykonywanej przez pracownika,

• elastyczny czas pracy,

• możliwość korzystania z wyjść prywatnych za odpracowaniem,

• perspektywę rozwoju zawodowego, w tym szkolenia doskonalące, możliwość dofinansowania kosztów nauki,

• pakiet socjalny, w tym między innymi: dofinansowanie do wypoczynku, wsparcie finansowe

w trudnych sytuacjach, pożyczki na cele mieszkaniowe, dopłata do karty sportowej, dofinansowanie organizowanych we własnym zakresie różnych form wypoczynku, działalności kulturalno-oświatowej i sportowo-rekreacyjnej,

• dofinansowanie do zakupu okularów,

• odprawa emerytalna/rentowa.

2. Osoba wyłoniona w procesie rekrutacji, będzie zobowiązana do podpisania umowy o zakazie

konkurencji obowiązującej w okresie trwania stosunku pracy.

Dostępność:

• Do składania ofert zachęcamy również osoby ze szczególnymi potrzebami;

• Osoby ze szczególnymi potrzebami mogą je zgłosić na etapie składania dokumentów.

Wymagane dokumenty:

• kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, zawierający informacje potwierdzające spełnienie wymagań niezbędnych - wzór kwestionariusza stanowi załącznik nr 1 do Regulaminu naboru kandydatów do zatrudnienia w WFOŚiGW w Katowicach;

• list motywacyjny;

• kserokopie dokumentów poświadczających wykształcenie;

• kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach;

• oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z przepisami prawa - wzór oświadczenia stanowi załącznik nr 2 do Regulaminu naboru kandydatów do zatrudnienia w WFOŚiGW w Katowicach.

• Regulamin naboru kandydatów do zatrudnienia na wolne stanowisko pracy w Biurze Wojewódzkiego Funduszu Ochrony Środowiska i Gospodarki Wodnej w Katowicach opublikowany jest w Biuletynie Informacji Publicznej (BIP) WFOŚiGW w Katowicach oraz dostępny w siedzibie Biura WFOŚiGW w Katowicach.

• Pozostałe informacje wymagane kodeksem pracy zgodnie z art. 183ca § 2 pkt 3 k.p. zostaną przekazane najpóźniej przed nawiązaniem stosunku pracy, ale w sposób zapewniający świadome i przejrzyste negocjacje po przeprowadzonej rozmowie kwalifikacyjnej.

• WFOŚiGW w Katowicach prowadzi rekrutację z poszanowaniem zasad równego traktowania i niedyskryminacji, w szczególności ze względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, pochodzenie etniczne, religię, orientację seksualną lub inne cechy prawnie chronione.

Osoby zainteresowane naborem prosimy o przesyłanie wymaganych dokumentów oznaczonych hasłem „Odpowiedź na ogłoszenie o naborze nr ref. SIT/07/26” w terminie do dnia 21 lipca 2026 r.:

• za pośrednictwem poczty ( decyduje data wpływu do Biura WFOŚiGW w Katowicach ) - pod adresem:

Wojewódzki Fundusz Ochrony Środowiska i Gospodarki Wodnej 40-035 Katowice ul. Plebiscytowa 19

• za pośrednictwem poczty elektronicznej na adres e-mail: Wyświetl e-mail na pracuj.pl, w tytule maila należy wpisać nr ref. SIT/07/26 ( decyduje data i godzina wpływu na serwer poczty elektronicznej WFOŚiGW w Katowicach ).

Termin składania aplikacji do dnia 21 lipca 2026 r.

( Nabór kandydatów do zatrudnienia na wolne stanowiska pracy w Biurze Wojewódzkiego Funduszu Ochrony Środowiska i Gospodarki Wodnej odbywa się zgodnie z art. 400 m ustawy z dnia 27 kwietnia 2001r. - Prawo ochrony środowiska )

Wojewódzki Fundusz Ochrony Środowiska i Gospodarki Wodnej w Katowicach

Ogłoszenie o naborze nr ref. SIT/07/26

Wojewódzki Fundusz Ochrony Środowiska i Gospodarki Wodnej w Katowicach

poszukuje osób na stanowisko:

Specjalistka/ Specjalista w zakresie informatyki w Zespole ds. Obsługi Informatycznej w WFOŚiGW w Katowicach

Forma zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony w wymiarze pełnego etatu

Miejsce wykonywania pracy: siedziba Funduszu w Katowicach oraz obszar działania WFOŚiGW w Katowicach

Regulamin naboru kandydatów do zatrudnienia na wolne stanowisko pracy w Biurze Wojewódzkiego Funduszu Ochrony Środowiska i Gospodarki Wodnej w Katowicach opublikowany jest w Biuletynie Informacji Publicznej (BIP) WFOŚiGW w Katowicach oraz dostępny w siedzibie Biura WFOŚiGW w Katowicach.