Key Account Manager

Key Account Manager

Miejsce pracy: Warszawa

Twój zakres obowiązków

• aktywne pozyskiwanie nowych klientów z rynku B2B
• praca na samodzielnym stanowisku
• pozyskiwanie partnerów biznesowych oraz budowanie z nimi długofalowej współpracy
• samodzielne prowadzenie całego procesu sprzedażowego od identyfikacji potrzeb klienta do finalnego złożenia zamówienia
• prowadzenie negocjacji handlowych oraz wypracowywanie zaufania wśród Klientów

Nasze wymagania

• znajomość rynku telekomunikacyjnego
• wiedza z dziedziny sprzedaży rozwiązań PBX lub systemów Contact Centre
• komunikatywność i kompetencje interpersonalne
• prawo jazdy kategorii B
• determinacja w realizacji wyznaczonych zadań oraz terminowość
• łatwość nawiązywania kontaktów
• umiejętności analityczne

To oferujemy

• Atrakcyjny system wynagrodzeń oraz miesięczne prowizje
• Możliwość rozwoju zawodowego i udział w szkoleniach
• Opieka medyczna
• Praca w zgranym zespole oraz przyjazna atmosfera
• Samochód służbowy po okresie próbnym
• Pracę stacjonarną w biurze

O nas

Peoplefone Polska S.A., dynamicznie rozwijający się dostawca rozwiązań telekomunikacyjnych dla biznesu (VoIP, SIPTRUNK, wirtualna centrala PBX), poszukuje ambitnych i samodzielnych osób z doświadczeniem w sprzedaży B2B na stanowisko Key Account Manager do biura w Warszawie.

Jeśli masz doświadczenie w branży telekomunikacyjnej, swobodnie poruszasz się w świecie VoIP, a rozwój i niezależność w działaniu są dla Ciebie ważne – zapraszamy do współpracy!

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez PEOPLEFONE POLSKA S.A. z siedzibą w: Zygmunta Słomińskiego 15/507, 00-195 Warszawa (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 1 roku, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: Wyświetl e-mail na pracuj.pl.