Utwórz profil, aby pracodawcy mogli Cię znaleźć, otrzymywać lepiej dopasowane oferty pracy i szybciej aplikować.
  • Wyszukiwanie ofert pracy
  • Zapisane
  • Stwórz CV
    Nowe
  • Wynagrodzenia
  • Subskrypcje

Senior Business Development Manager (k/m)

Klient Pracuj.pl

Senior Business Development Manager (k/m)

Miejsce pracy: Warszawa

Rekrutujemy dla

naszego Klienta na stanowisko Senior Business Development Manager (k/m).

Poszukujemy doświadczonego lidera sprzedaży, który będzie odpowiadał za rozwój biznesu w sektorze prywatnym i publicznym oraz budowanie długofalowej pozycji firmy na rynku usług technologicznych.

To rola dla osoby, która potrafi skutecznie otwierać nowe możliwości biznesowe, rozwijać strategiczne relacje na poziomie zarządów i kadry C-level oraz prowadzić złożone procesy sprzedażowe o wysokiej wartości.

Szukamy partnera biznesowego, który łączy silne kompetencje sprzedażowe, przywódcze i negocjacyjne z bardzo dobrą znajomością rynku IT.

Stanowisko obejmuje zarówno aktywne pozyskiwanie nowych klientów, jak i zarządzanie portfelem 2-3 strategicznych klientów w roli Client Executive Partner (CEP).

Osoba na tym stanowisku będzie współpracować z zespołami Presales, Delivery, Service Management oraz ekspertami technologicznymi w celu tworzenia i realizacji skutecznych strategii sprzedażowych obejmujących m.in. rozwiązania AI, Cloud, Digital Workplace, Infrastructure, Cybersecurity oraz Managed Services.

Twój zakres obowiązków

  • Odpowiedzialność za rozwój sprzedaży i wzrost przychodów w sektorze prywatnym oraz publicznym.
  • Aktywne pozyskiwanie nowych klientów oraz identyfikowanie nowych możliwości biznesowych.
  • Zarządzanie wybranymi strategicznymi klientami w modelu Client Executive Partner (CEP).
  • Budowanie i rozwijanie relacji biznesowych na poziomie C-level, zarządów oraz kluczowych decydentów biznesowych i technologicznych.
  • Tworzenie oraz realizacja strategii sprzedaży dla kompleksowych usług i rozwiązań technologicznych.
  • Prowadzenie wielowątkowych procesów sprzedażowych od identyfikacji szans sprzedażowych aż po negocjacje i podpisanie kontraktu.
  • Współpraca z zespołami Presales, Delivery, Service Management, Finance, Legal i Procurement przy przygotowywaniu ofert oraz strategii sprzedażowych.
  • Odpowiedzialność za przygotowanie i prezentację ofert dla klientów strategicznych.
  • Rozwój sprzedaży rozwiązań z obszaru AI, Cloud, Cybersecurity, Digital Workplace, Infrastructure oraz usług zarządzanych.
  • Zarządzanie prognozą sprzedaży oraz budowanie stabilnego portfela szans biznesowych.
  • Reprezentowanie firmy podczas spotkań branżowych, konferencji oraz wydarzeń biznesowych.

Nasze wymagania

  • Minimum 10 lat doświadczenia w sprzedaży usług IT, usług technologicznych lub outsourcingowych.
  • Udokumentowanych sukcesów w sprzedaży złożonych projektów i kontraktów o wysokiej wartości.
  • Doświadczenia w sprzedaży do klientów enterprise oraz sektora publicznego.
  • Doświadczenia w budowaniu i utrzymywaniu relacji z kadrą zarządzającą oraz decydentami na poziomie C-level.
  • Praktycznej znajomości rynku IT, trendów technologicznych oraz modeli świadczenia usług.
  • Wiedzy i doświadczenia w sprzedaży rozwiązań z obszaru AI, Cloud, Cybersecurity, Digital Transformation lub Managed Services.
  • Umiejętności prowadzenia skomplikowanych procesów ofertowych obejmujących wiele zespołów i interesariuszy.
  • Silnych kompetencji przywódczych, biznesowych i negocjacyjnych.
  • Umiejętności skutecznego wpływania na decyzje klientów oraz budowania długoterminowego partnerstwa biznesowego.
  • Wysokiej samodzielności, przedsiębiorczości i orientacji na realizację celów.
  • Bardzo dobrej znajomości języka polskiego i angielskiego.

To oferujemy

  • Realny wpływ na rozwój biznesu oraz kształtowanie strategii sprzedażowej firmy.
  • Możliwość współpracy z największymi klientami w Polsce i za granicą.
  • Sprzedaż innowacyjnych rozwiązań technologicznych odpowiadających na najważniejsze wyzwania biznesowe klientów.
  • Dużą samodzielność i przestrzeń do realizacji własnych inicjatyw.
  • Elastyczny model pracy hybrydowej.
  • Atrakcyjne wynagrodzenie wraz z konkurencyjnym systemem premiowym.
  • Prywatną opiekę medyczną.
  • Program sportowy oraz platformę benefitową.
  • Możliwość rozwoju poprzez szkolenia, certyfikacje i udział w konferencjach branżowych.
  • Dodatkowe dni wolne oraz programy wellbeingowe.
  • Udział w inicjatywach społecznych i ekologicznych.

Etapy rekrutacji

  • Nasi rekruterzy dokonają wstępnej selekcji Twojego CV
  • Mailowo zapytamy Cię o zgodę na przekazanie CV do Pracodawcy
  • Sprawdź: mail od nas może wpaść do Twojego SPAMU
  • Po wyrażeniu przez Ciebie zgody przekażemy CV do Pracodawcy
  • Pracodawca przeanalizuje i oceni Twoje CV
  • Jeżeli Pracodawca będzie na TAK, skontaktuje się z Tobą

Wszystkie informacje o przetwarzaniu danych osobowych w tej rekrutacji znajdziesz w formularzu aplikacyjnym, po kliknięciu w przycisk "Aplikuj Teraz".

Oferta pracy dodana 18 dni temu