SPECJALISTA/SPECJALISTKA DO SPRAW ZAMÓWIEŃ PUBLICZNYCH

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony
WYMAGANIA:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: magisterskie z zakresu prawa, administracji, ekonomii czy zarządzania
• Zawody: Specjalista do spraw zamówień publicznych (wymagany staż - lata: 2)
• Języki: polski, w mowie - B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie - B2 - wyższy średnio zaawansowany
• Uprawnienia: Pakiet MS Office
• Inne wymagania: Wymagania:
  - 3 lata doświadczenia zawodowego, w tym min. 2 lata w prowadzeniu postępowań o udzielenie zamówienia publicznego w trybie ustawy Prawo zamówień publicznych,
  - wykształcenie wyższe magisterskie z zakresu prawa, administracji, ekonomii czy zarządzania, lub w przypadku tytułu mgr z innej dziedziny: podyplomowe w zakresie zamówień publicznych, znajomość ustawy Prawo zamówień publicznych oraz aktów wykonawczych,
  - bardzo dobra znajomość pakietu MS Office,
  - umiejętność rozwiązywania problemów/wysoka kultura osobista/umiejętność pracy w zespole.
  - znajomość języka polskiego na poziomie komunikatywnym.
  Wymagane dokumenty:
  - CV,
  - skan dyplomu potwierdzającego wykształcenie.
  Kontakt na e-mail: Wyświetl e-mail na aplikuj.pl
  Pełna treść ogłoszenia dostępna na stronie:
  Lista kandydatów spełniających wymagania wraz z informacją o dalszym przebiegu rekrutacji zostaną umieszczone w Biuletynie Informacji Publicznej 4 sierpnia 2026 r.
  Dodatkowe informacje uzyskać można pod nr tel. Wyświetl numer telefonu na aplikuj.pl
• Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

OFERUJEMY:

• Wynagrodzenie brutto: od 9 200 PLN
• Opis wynagrodzenia: Wynagrodzenie na stanowisku wynosi: 8400 zł (wynagrodzenie zasadnicze brutto) + 800 zł (dodatek funkcyjny brutto) + ewentualny dodatek za wysługę lat.
  Pracodawca oferuje:
  - możliwość dofinansowania podnoszenia kwalifikacji zawodowych,
  - nagrody jubileuszowe (od 20 lat pracy, przyznawane co 5 lat),
  - dodatkowe wynagrodzenie roczne - tzw. "13tka",
  - szeroki pakiet socjalny: dofinansowanie do wypoczynku dla pracownika i jego rodziny, atrakcyjne oprocentowanie pożyczki na cele mieszkaniowe i remontowe, dofinansowanie sportu i kultury, wsparcie finansowe w trudnych sytuacjach,
  - możliwość zakupu na preferencyjnych warunkach ubezpieczenia i pakietu medycznego oraz karty sportowej.
• System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną