Kierownik działu optymalizacji procesów (Lean Manager)

Miejsce pracy Gdańsk; Bydgoszcz; Szczecin; Poznań; Warszawa; Katowice; Łódź;

Wynagrodzenie otwartość na oczekiwania

Rodzaj umowy umowa o pracę

Region mazowieckie; dolnośląskie; kujawsko-pomorskie; lubelskie; lubuskie; łódzkie; małopolskie; opolskie; podkarpackie; podlaskie; pomorskie; śląskie; świętokrzyskie; warmińsko-mazurskie; wielkopolskie; zachodniopomorskie

Opis oferty

Szukamy osoby, która nie tylko zna narzędzia Lean z podręcznika, ale potrafi realnie zmieniać procesy — od mapowania strumienia wartości po wdrożenia, które widać w wynikach. Jeśli lubisz łączyć pracę na hali z analizą danych i chcesz mieć realny wpływ na to, jak działa cała organizacja — to jest to stanowisko dla Ciebie.

Dodatkowo - jest to od zera budowany dział w bardzo stabilnej organizacji - z możliwością objęcia szefa działu w przyszłości i stworzenia swojego zespołu.

Zakres obowiązków

• prowadzenie Value Stream Mapping, identyfikacja wąskich gardeł i budowa planów redukcji lead time,

• prowadzenie przeglądów postępów, raportowanie do Zarządu oraz rekomendowanie działań korygujących.
  
• współtworzenie i aktualizacja mapy drogowej Lean zgodnie z celami biznesowymi firmy,
• organizacja i moderacja warsztatów Kaizen (5S, SMED, TPM, layout, przepływ pull).
  
• tworzenie programu szkoleń Lean dla organizacji,
• coaching liderów liniowych i właścicieli procesów.
  
• zarządzanie projektami Lean w różnych działach firmy,
• monitorowanie postępów i raportowanie wyników wdrożeń.
  
• definiowanie KPI związanych z efektywnością procesów,
• raportowanie oszczędności i mierzalnych efektów wdrożeń.
  
• identyfikacja narzędzi cyfrowych wspierających przepływ,
• projektowanie wizualizacji danych i automatyzacja raportowania.

Poszukiwane kompetencje

• doświadczenie na stanowisku Lean Managera, Continuous Improvement Managera, Inżyniera Lean lub pokrewnym - minimum 4 lata
• bardzo dobra znajomość narzędzi Lean (5S, VSM, SMED, TPM, Kaizen, standard work),
• świetne umiejętności komunikacyjne i budowanie relacji z wdrażaniem zmian - rozmowy na różnym szczeblu od pracownika poprzez zarząd
• umiejętność samodzielnego prowadzenia projektów optymalizacyjnych i pracy z zespołami,
• analityczne myślenie oraz umiejętność diagnozowania problemów u źródła,
• samodzielność i inicjatywa we wdrażaniu zmian,
• mile widziane: certyfikaty Lean Six Sigma (Green Belt / Black Belt).
• gotowość do pracy stacjonarnej lub gotowość do stałej relokacji - Gdańsk - warunek konieczny

Oferujemy

• atrakcyjne wynagrodzenie w oparciu o umowę o pracę
• comiesięczne premie
• bardzo ciekawy zakres obowiązków - Lean w firmie budowany od podstaw (obecnie nie ma nic)
• stabilne zatrudnienie w firmie która jest kluczowa w swojej branży
• niezbędne narzędzia pracy
• dużą samodzielność i możliwość wdrożenia swoich zmian