Osoba na stanowisko Prezesa Zarządu Robotniczej Spółdzielni Mieszkaniowej „Jedność”

Osoba na stanowisko Prezesa Zarządu Robotniczej Spółdzielni Mieszkaniowej „Jedność”

Miejsce pracy: Bydgoszcz

Twój zakres obowiązków

• kierowanie bieżącą działalnością Spółdzielni i reprezentowanie jej na zewnątrz
• nadzór nad opracowaniem projektów rocznych i wieloletnich programów gospodarczych Spółdzielni oraz programów działalności społeczno-kulturalnej
• gospodarowanie środkami i zabezpieczenie majątku Spółdzielni
• sporządzanie sprawozdań z działalności Spółdzielni, współdziałanie z Radą Nadzorczą Spółdzielni oraz Walnym Zgromadzeniem Członków Spółdzielni
• współdziałanie z organami władzy samorządowej, administracji lokalnej, innymi organami administracji, organizacjami spółdzielczymi, społecznymi i gospodarczymi oraz sądami.

Nasze wymagania

Wymagania niezbędne związane ze stanowiskiem pracy:

Kandydat powinien:

• posiadać wykształcenie wyższe, preferowane techniczne, ekonomiczne, zarządcze;

• korzystać z pełni praw publicznych;

• posiadać pełną zdolność do czynności prawnych;

• nie być skazany prawomocnym wyrokiem za przestępstwo umyślne, przestępstwo skarbowe, przestępstwa określone w przepisach Prawa Spółdzielczego lub ustawy

o spółdzielniach mieszkaniowych,

• posiadać co najmniej 8-letni staż pracy,

• posiadać minimum 3-letnie doświadczenie na stanowiskach kierowniczych lub zarządczych,

• posiadać doświadczenie zawodowe w obszarze spółdzielczości mieszkaniowej lub zarządzania nieruchomościami.

• dawać rękojmię należytego wykonywania funkcji Prezesa Zarządu,

• nie pozostawać w konflikcie interesów wobec Spółdzielni, tj.:

a) nie prowadzić działalności konkurencyjnej wobec Robotniczej Spółdzielni Mieszkaniowej "JEDNOŚĆ" w Bydgoszczy w rozumieniu przepisów Prawa Spółdzielczego oraz postanowień Statutu Spółdzielni,

b) nie pozostawać w stosunku prawnym lub faktycznym mogącym powodować konflikt interesów z działalnością Robotniczej Spółdzielni Mieszkaniowej "JEDNOŚĆ" w Bydgoszczy, a w tym nie posiadać powiązań gospodarczych ze Spółdzielnią,

c) nie pozostawać w stosunku pokrewieństwa i powinowactwa z członkami Rady Nadzorczej oraz członkami Zarządu Spółdzielni.

Pozostałe wymagania niezbędne:

• wiedza z zakresu prawa pracy, rachunkowości i ochrony danych osobowych,

• umiejętność kierowania zespołem i wystąpień publicznych,

• umiejętność kreatywnego i analitycznego myślenia,

• umiejętność podejmowania decyzji i rozwiązywania problemów,

• umiejętność radzenia sobie w sytuacjach trudnych,

• komunikatywność.

Wymagane dokumenty i oświadczenia

• formularz zgłoszenia kandydata;

• życiorys zawodowy (CV);

• list motywacyjny;

• kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie;

• kopie dokumentów potwierdzających kwalifikacje zawodowe;

• dokumenty potwierdzające przebieg zatrudnienia;

• referencje lub rekomendacje (jeżeli kandydat nimi dysponuje);

• aktualne zaświadczenie o niekaralności z Krajowego Rejestru Karnego;

• oświadczenie o niekaralności;

• oświadczenie o braku przeszkód do pełnienia funkcji Prezesa Zarządu oraz oświadczenie o wyrażeniu zgody na pełnienie funkcji Prezesa Zarządu;

• oświadczenie o braku konfliktu interesów;

• oświadczenia o zgodzie na przetwarzanie danych osobowych dla celów konkursu;

• wykaz dokumentów składanych przez kandydata;

Kandydaci, którzy złożyli oferty w poprzednim (unieważnionym) konkursie prowadzonym na podstawie Uchwały Rady Nadzorczej nr 13/2026 z 30.07.2026 r., mogą złożyć pisemne oświadczenie o podtrzymaniu swojej oferty i woli udziału w nowym postępowaniu konkursowym w brzmieniu: „Niniejszym oświadczam, że podtrzymuje wolę udziału w konkursie na wybór Prezesa Zarządu RSM „Jedność” w Bydgoszczy i udzielam zgody na dołączenie poprzednio złożonych przez mnie dokumentów w nowym postepowaniu konkursowym”. Niniejsze oświadczenie należy złożyć w terminie przewidzianym do składania zgłoszeń (aplikacji).

Informacje o metodach i technikach naboru:

• przyjęcie zgłoszeń (aplikacji);

• ocena formalna zgłoszeń (aplikacji);

• ocena merytoryczna zgłoszeń (aplikacji) oraz przedłożonych dokumentów;

• rozmowy kwalifikacyjne;

• przyjęcie przez Komisję Konkursową rekomendacji dla Rady Nadzorczej.

Termin składania dokumentów

Zgłoszenia wraz z dołączonymi do nich dokumentami należy składać w terminie do 21.10.2026 r. do godz. 12:00 w Sekretariacie Robotniczej Spółdzielni Mieszkaniowej „JEDNOŚĆ”

w Bydgoszczy. O zachowaniu terminu decyduje data i czas wpływu do Robotniczej Spółdzielni Mieszkaniowej „JEDNOŚĆ” w Bydgoszczy.

Miejsce i sposób składania dokumentów:

Robotnicza Spółdzielnia Mieszkaniowa „JEDNOŚĆ” w Bydgoszczy, ul. Wojska Polskiego 65, 85-825 Bydgoszcz, Sekretariat Spółdzielni, pokój 126 na I piętrze. Dokumenty należy składać w zamkniętej kopercie opisanej „Oferta na stanowisko Prezesa Zarządu Robotniczej Spółdzielni Mieszkaniowej „JEDNOŚĆ” w Bydgoszczy.

Oferty można składać od poniedziałku do czwartku w godzinach od 8.00 do 15.00, w piątki

w godzinach od 8.00 do 12.00.

Inne informacje:

• Oferty otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane

• Dokumenty nieodebrane w terminie 3 miesięcy od dnia zakończenia konkursu zostaną zniszczone komisyjnie

• Przewidywany termin zakończenia postępowania konkursowego do 6.11.2026 r.

Klauzule zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych. „Niniejszym wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w moich dokumentach aplikacyjnych w celu przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego przez RSM „JEDNOŚĆ”, Aleja Wojska Polskiego 65, 85- 825 Bydgoszcz na stanowisko Inspektor ds. sanitarno-instalacyjnych …………………………………………… Podpis kandydata do pracy „Niniejszym wyrażam zgodę na otrzymywanie informacji związanych z przeprowadzeniem procesu rekrutacji na stanowisko Inspektora ds. sanitarno-instalacyjnych w RSM „JEDNOŚĆ” w Bydgoszczy drogą telefoniczną lub przy użyciu środków komunikacji elektronicznej ………………………………………………………….……………………………… (nr telefonu, adres e-mail) …………………………………………… Podpis kandydata do pracy
Klauzula informacyjna dotycząca przetwarzania danych osobowych podczas rekrutacji na stanowisko Inspektor ds. sanitarno-instalacyjnych Niniejszym oświadczam, że zostałam/łem poinformowana/y, przez RSM „JEDNOŚĆ” w Bydgoszczy, że: 1. Administratorem danych osobowych przetwarzanych w ramach procesu rekrutacji na stanowisko Inspektora ds. sanitarno- instalacyjnych będzie Robotnicza Spółdzielnia Mieszkaniowa „JEDNOŚĆ” Aleja Wojska Polskiego 65, Bydgoszcz; 85-825 Bydgoszcz, jako pracodawca, za którego czynności w zakresie prawa pracy dokonuje Zarząd Spółdzielni. 2. Pytania dotyczące sposobu i zakresu przetwarzania danych osobowych, a także przysługujących uprawnień, można uzyskać kontaktując się z Robotniczą Spółdzielnią Mieszkaniową „JEDNOŚĆ” w Bydgoszczy adres e-mail: Wyświetl e-mail na pracuj.pl; tel. Wyświetl numer telefonu na pracuj.pl; lub na adres korespondencyjny: Robotnicza Spółdzielnia Mieszkaniowa „JEDNOŚĆ” Aleja Wojska Polskiego 65; 85-825 Bydgoszcz. 3. Dane osobowe będą przetwarzane, w celu: a) oceny kwalifikacji na stanowisko Inspektora ds. sanitarno-instalacyjnych; b) wyboru odpowiedniej osoby na stanowisko Inspektora ds. sanitarno-instalacyjnych. 4. Podstawą prawną przetwarzania danych osobowych jest art. 6 ust. 1 lit. a) i b) RODO, a także art. 6 ust. 1 lit. c, a w przypadku danych osobowych szczególnych kategorii art. 9 ust.2 lit. a RODO w związku z art. 221 § 1 Kodeksu pracy, które określają przetwarzanie jakich danych osobowych jest niezbędne do przeprowadzenia procesu rekrutacji na stanowisko Inspektora ds. sanitarno-instalacyjnych. 5. Dane osobowe będą przetwarzane do momentu zakończenia procesu rekrutacji na stanowisko Inspektora ds. sanitarno-instalacyjnych, a także przez okres 3 miesięcy po zakończeniu procesu rekrutacji, ew. do czasu cofnięcia zgody na ich przetwarzanie. Cofnięcie zgody na przetwarzanie przed zakończeniem procesu rekrutacji uniemożliwi dalszy w niej udział. 6. Administrator będzie udostępniać dane osobowe innym odbiorcom wyłącznie na podstawie przepisów prawa, ale też odbiorcom działającym na rzecz i w imieniu Administratora w ramach umów powierzenia przetwarzania danych. 7. Dane osobowe nie będą przekazywane do państw trzecich i organizacji międzynarodowych. 8. Dane osobowe nie będą podlegały profilowaniu ani zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji. 9. Przysługuje prawo do dostępu do swoich danych osobowych i otrzymania kopii danych osobowych podlegających przetwarzaniu; sprostowania nieprawidłowych danych na podstawie art.16 RODO; żądania usunięcia danych (prawo do bycia zapomnianym) w przypadku wystąpienia okoliczności przewidzianych w art. 17 RODO; żądania ograniczenia przetwarzania danych w przypadkach wskazanych w art. 18 RODO; wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych w przypadkach wskazanych w art. 21 RODO; przenoszenia dostarczonych danych, przetwarzanych w sposób zautomatyzowany. 10. Jeżeli dane osobowe są przetwarzane niezgodnie z prawem, przysługuje prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego (Prezesa UODO, ul. Stawki 2,00-193 Warszawa). Organ ten będzie właściwy do rozpatrzenia skargi z tym, że prawo wniesienia skargi dotyczy wyłącznie zgodności z prawem przetwarzania danych osobowych, nie dotyczy zaś przebiegu procesu rekrutacji. 11.Podanie danych zawartych w dokumentach rekrutacyjnych nie jest obowiązkowe, jednak jest warunkiem umożliwiającym ubieganie się o przyjęcie kandydata do pracy w Robotniczej Spółdzielni Mieszkaniowej „JEDNOŚĆ” w Bydgoszczy na stanowisko Inspektora ds. sanitarno-instalacyjnych. …………………………………………… Podpis kandydata do pracy