Monter przemysłowy (M/K) - praca na terenie Europy

Monter przemysłowy (M/K) - praca na terenie Europy

Twój zakres obowiązków

PRACA NA TERENIE WSZYSTKICH KRAJÓW EUROPEJSKICH (w rotacji)

W zależności od projektu osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna m.in. za:

- montaż mechaniczny urządzeń przemysłowych,

- montaż elementów pneumatyki, hydrauliki, sterowania, czujników, itp.,

- uruchamianie gotowych maszyn i urządzeń,

- serwis mechaniczny oraz testowanie maszyn i urządzeń,

- tworzenie dokumentacji i raportowanie bieżących prac,

- prace ślusarskie,

- praca z dokumentacja techniczną.

Nasze wymagania

• wiedza z zakresu montażu, mechaniki oraz prac ślusarskich,
• doświadczenie w pracy na stanowisku montera lub na stanowisku o zbliżonym profilu,
• wykształcenie techniczne (kierunkowe lub pokrewne) – w przypadku mniejszego doświadczenia zawodowego,
• posiadanie uprawnień UDT – ładowarki teleskopowe, wózki widłowe, podnośniki (zwyżki, podesty),
• praktyczna umiejętność posługiwania się narzędziami ręcznymi oraz elektronarzędziami,
• zdolności techniczne oraz umiejętność rozwiązywania prostych problemów montażowych,
• umiejętność czytania dokumentacji technicznej,
• gotowość do pracy na wysokości,
• samodzielność, odpowiedzialność oraz dobra organizacja pracy,
• gotowość do pracy na projektach realizowanych w różnych krajach europejskich,
• posiadanie prawa jazdy oraz ważnego paszportu.

Mile widziane

- uprawnienia spawalnicze,

- SCC, VCA, uprawnienia UDT: suwnice,

- znajomość języka angielskiego i/lub niemieckiego w stopniu komunikatywnym.

Jeśli nie posiadasz doświadczenia w montażu przemysłowym, a chciałbyś rozpocząć z nami współpracę, złóż swoją aplikację, a my indywidualnie rozpatrzymy Twoją kandydaturę.

Zatrudniamy również między innymi osoby o profilach zawodowych związanych z:

· mechaniką przemysłową

· elektromechaniką

· elektryką przemysłową

· utrzymaniem ruchu

· spawaniem

· ślusarstwem

· mechatroniką

To oferujemy

• umowę o pracę (okresy: 3 miesiące – 3 lata – czas nieokreślony),
• pracę w systemie 6/1 (wyjazd 6 tygodni, przerwa 1 tydzień),
• wynagrodzenie ustalane w oparciu o obiektywne i neutralne kryteria, takie jak: doświadczenie zawodowe, posiadane kwalifikacje, zakres odpowiedzialności, poziom znajomości języków obcych, poziom wiedzy merytorycznej,
• szkolenia wdrożeniowe oraz możliwość rozwoju zawodowego,
• bezpłatne zakwaterowanie w mieszkaniach o odpowiednim standardzie,
• organizowany dojazd na miejsce wykonywania pracy z oddziału w Lubinie,
• kompletny pakiet odzieży roboczej, ochronnej oraz narzędzi,
• benefity pozapłacowe:
• prywatna opieka medyczna Medicover Zdrowie,
• karta Medicover Sport,
• grupowe ubezpieczenie na życie,
• darmowe mobilne kursy językowe dla Ciebie i Twojej rodziny,
• premie za polecenia pracowników,
• Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych,

Benefity

• dofinansowanie zajęć sportowych
• prywatna opieka medyczna
• dofinansowanie nauki języków
• dofinansowanie szkoleń i kursów
• ubezpieczenie na życie
• spotkania integracyjne
• brak dress code’u
• parking dla pracowników
• dodatkowe świadczenia socjalne
• program rekomendacji pracowników
• możliwość uzyskania uprawnień

Istnieje możliwość zatrudnienia pracowników z Ukrainy (oferujemy pełną pomoc kadrową).

W&K Industriemontage Sp. z o.o.

Od 1985 roku specjalizujemy się w montażu maszyn i linii produkcyjnych, współpracując z różnorodnymi branżami. Wyróżnia nas kompleksowe podejście oraz najwyższa jakość, którą dostarczamy podczas montażu mechanicznego i elektrycznego linii przemysłowych.

Dołączenie do naszego zespołu to nie tylko stabilne zatrudnienie, ale również obiecujące perspektywy rozwoju zawodowego i odpowiedzialne zadania. Pracujemy nad projektami na całym świecie, wykorzystując najnowocześniejsze technologie.

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez W&K Industriemontage Sp. z o.o. z siedzibą w: MARII SKŁODOWSKIEJ-CURIE 177, 59-300 LUBIN (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: Wyświetl e-mail na pracuj.pl.