Kierownik / Kierowniczka operacyjny hotelu

Kierownik / Kierowniczka operacyjny hotelu

Miejsce pracy: Istebna (pow. cieszyński)

Twój zakres obowiązków

• nadzór nad obszarami: Rooms Division (recepcja, służba pięter), dział techniczny oraz SPA
• zapewnienie spójnych standardów operacyjnych i jakości obsługi
• optymalizacja procesów i efektywności działania poszczególnych działów
• zarządzanie zespołami i rozwój kadry managerskiej
• kontrola kosztów operacyjnych i budżetów działowych
• współpraca z Dyrektorem Generalnym przy realizacji celów biznesowych
• udział w projektach rozwojowych i optymalizacyjnych (zmiany standardów, wdrożenia)

Nasze wymagania

• masz doświadczenie na stanowisku kierowniczym/operacyjnym w hotelu lub obiekcie resortowym
• – rozumiesz specyfikę pracy działów rooms, techniki i/lub SPA
• – potrafisz zarządzać zespołami i budować odpowiedzialność managerską
• – działasz analitycznie, ale z wyczuciem operacyjnym
• – jesteś samodzielny/a, decyzyjny/a i nastawiony/a na jakość
• – dobrze odnajdujesz się w dynamicznym środowisku i zmianie

To oferujemy

• kluczową rolę operacyjną z realnym wpływem na funkcjonowanie obiektu
• współpracę bezpośrednio z Dyrektorem Generalnym
• stabilne warunki (B2B / UoP – do ustalenia)
• możliwość udziału w rozwoju i skalowaniu obiektu
• zakwaterowanie
• pracę w wyjątkowej lokalizacji i standardzie

O nas

Złoty Groń Resort & Spa** to czterogwiazdkowy obiekt w Beskidach, położony na szczycie z panoramicznym widokiem na góry. Tworzymy miejsce, w którym wysoki standard usług spotyka się z naturalną gościnnością i spokojem miejsca.

Rozwijamy strukturę operacyjną i szukamy osoby, która przejmie odpowiedzialność za kluczowe obszary funkcjonowania hotelu – z realnym wpływem na jakość, wyniki i rozwój zespołów.

Złoty Groń Resort & Spa – operacja, która ma znaczenie.

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez "GOLDENPEAK" sp. z o.o. z siedzibą w: 593, 43-470 Istebna (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 1 roku, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: Wyświetl e-mail na pracuj.pl.