Spawacz MAG (135) spoin wielowarstwowych

Spawacz MAG (135) spoin wielowarstwowych

Miejsce pracy: Vreden

Twój zakres obowiązków

• Spawanie metodą MAG (135) spoin wielowarstwowych konstrukcji maszyn budowlanych
• Obsługa urządzeń spawalniczych oraz podstawowych narzędzi ślusarskich w procesie produkcji
• Kontrola jakości wykonanych spoin oraz wprowadzanie ewentualnych korekt zgodnie z wymaganiami
• Współpraca z zespołem produkcyjnym i przestrzeganie zasad BHP na stanowisku pracy

Nasze wymagania

• Doświadczenie w pracy na stanowisku spawacza metodą MAG (135)
• Umiejętność wykonywania spoin wielowarstwowych - wymóg konieczny
• Umiejętność czytania rysunku technicznego oraz stosowania się do wytycznych technologicznych
• Znajomość zasad BHP przy spawaniu konstrukcji stalowych i obsłudze urządzeń spawalniczych
• Dyspozycyjność do pracy w pełnym wymiarze czasu pracy w systemie stacjonarnym
• Nie wymagamy uprawnień spawalniczych (możliwość wykonania uprawnień bezpłatnie na miejscu)

Mile widziane

• Doświadczenie w spawaniu konstrukcji maszyn budowlanych.

To oferujemy

• Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę bezpośrednio w naszej niemieckiej spółce o ugruntowanej pozycji na rynku
• Praca w pełnym wymiarze czasu pracy w nowoczesnym zakładzie zajmującym się produkcją konstrukcji maszyn budowlanych
• Możliwość rozwoju kompetencji spawalniczych poprzez szkolenia i doskonalenie umiejętności
• Pakiet świadczeń pracowniczych powiązanych z zatrudnieniem, w tym dodatki wynikające z pracy w produkcji zgodnie z niemieckim kodeksem pracy
• Możliwość bezpłatnego zakwaterowania na miejscu u pracodawcy
• Możliwość bezpłatnego korzystania z pojazdu firmowego celem dojazdu do pracy lub zrobienia zakupów
• Pomoc polskiej spółki w załatwieniu wszystkich formalności
• Nie wymagamy znajomości języka niemieckiego
• Opiekę polskiego mistrza na miejscu
• Dodatkowe wynagrodzenie za urlop
• Dodatkowa premia świąteczna

O nas

SEVERT POLSKA sp. z o.o. specjalizuje się w spawaniu oraz produkcji konstrukcji maszyn budowlanych dla czołowych firm europejskich. Działamy jako część międzynarodowego łańcucha dostaw, dostarczając komponenty o wysokiej jakości, które stanowią kluczowy element nowoczesnych rozwiązań dla branży budowlanej. Nasz zakład jest wyposażony w profesjonalne stanowiska spawalnicze oraz zaplecze techniczne umożliwiające realizację złożonych projektów.W codziennej pracy kładziemy nacisk na rzetelność wykonania, powtarzalność procesów oraz przestrzeganie standardów jakości wymaganych przez naszych klientów. Jednocześnie ważne są dla nas zasady bezpieczeństwa pracy, dlatego stanowiska produkcyjne organizujemy z uwzględnieniem ergonomii i wytycznych BHP. Spawacze tworzą jeden z najważniejszych zespołów w strukturze firmy, a ich umiejętności mają bezpośredni wpływ na rezultaty naszej działalności.SEVERT POLSKA sp. z o.o. funkcjonuje w oparciu o stabilny model biznesowy, co przekłada się na długoterminową współpracę z pracownikami. Oferujemy zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę oraz możliwość rozwijania kwalifikacji w obszarze spawania konstrukcji stalowych. Jako firma produkcyjna działająca na rynku europejskim stawiamy na sprawną organizację pracy, jasne zasady oraz profesjonalne podejście do realizacji zamówień naszych klientów.

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez SEVERT POLSKA sp. z o.o. z siedzibą w: Przemysłowa 9, 38-300 Gorlice (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 1 roku, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: Wyświetl e-mail na pracuj.pl.