od inspektora/ki do starszego/ej specjalisty/ki na stanowisku kadrowo-płacowym w Centrum Administracyjno-Rozliczeniowym

Miejsce pracy: ul. Grabowo 2, 81-265 Gdynia, powiat: m. Gdynia, woj: pomorskie
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Zmianowość: jedna zmiana
Liczba godzin pracy w tygodniu: 20
Data rozpoczęcia: 01.10.2026
Data zakończenia pracy: 31.12.2026
Zawód: specjalista do spraw kadr
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

Liczba miejsc pracy: 1
Data ważności: 16.09.2026
Przeznaczone dla osób niepełnosprawnych (finansowanie z PFRON): NIE
Numer oferty: StPr/26/0990

NIP: 9581704982
REGON: 384772015

To oferujemy

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
Wymiar etatu: Pół etatu
Wynagrodzenie brutto: od 3 255 do 3 515 PLN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną

Twój zakres obowiązków

- kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa umów cywilnoprawnych CAR i jednostek obsługiwanych przez CAR (m.in. zgłaszanie, zmiany i wyrejestrowywanie w ZUS pracowników zatrudnionych na podstawie umów cywilnoprawnych oraz członków ich rodzin, wpisywanie umów cywilnoprawnych do rejestru w CRU, obsługa PPK, obsługa zajęć komorniczych);
- wsparcie zespołu kadrowo-płacowego w sprawach bieżących CAR i jednostek obsługiwanych (m.in. prowadzenie korespondencji z ZUS oraz sporządzanie zaświadczeń);
- wykonywanie innych zadań zleconych przez bezpośredniego przełożonego wynikających ze specyfiki pracy w komórce kadrowo-płacowej.

Nasze wymagania

Wykształcenie: średnie ogólnokształcące

Mile widziane

Wymagania konieczne:

Spełnianie wymagań określonych w art.6 ustawy o pracownikach samorządowych z dnia 21 listopada 2008r. (Dz.U. z 2008r.nr 223, poz.1458 z późn.zm.) określonych dla stanowisk urzędniczych;
wykształcenie średnie i minimum 4 lata stażu pracy w tym minimum 2 lata w komórkach zajmujących się kadrowo-płacową obsługą pracownika,
lub wykształcenie wyższe i minimum 2 lata stażu pracy w tym minimum rok w komórkach zajmujących się kadrowo-płacową obsługą pracownika,
wiedza specjalistyczna: znajomość przepisów prawa pracy i przepisów regulujących kwestię rozliczeń z Urzędem Skarbowym i Zakładem Ubezpieczeń Społecznych oraz inne akty prawne potrzebne do realizacji powierzonych pracownikowi zadań.

Mile widziane:

wiedza z zakresu funkcjonowania samorządu terytorialnego;
znajomość przepisów ustawy o pracownikach samorządowych;
znajomość rozporządzenia w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych.

Predyspozycje osobowościowe:

Umiejętność organizacji pracy, zaangażowanie i poczucie odpowiedzialności, samodzielność, umiejętność dostosowania tempa pracy do ustawowych terminów, umiejętność analitycznego myślenia, odporność na stres, umiejętność stosowania i interpretacji przepisów prawnych.

Warunki pracy:

miejsce wykonywania pracy w siedzibie CAR przy ul. Grabowo 2 w Gdyni oraz zdalnie;
praca w budynku piętrowym na drugim piętrze;
praca administracyjno biurowa w niepełnym wymiarze czasu pracy w poniedziałki i środy po 8h oraz 4h pracy zdalnej.