Koordynator / Koordynatorka Prac Projektowych

Koordynator / Koordynatorka Prac Projektowych

Miejsce pracy: Płock

Rekrutujemy dla

Dla naszego Klienta, firmy SEEN TECHNOLOGIE sp. z o.o. – uznanego lidera w branży inżynieryjno-technologicznej – poszukujemy doświadczonej i zaangażowanej osoby na stanowisko Koordynatora / Koordynatorki Prac Projektowych.

Twój zakres obowiązków

• Kompleksowe prowadzenie projektów - od planowania, przez produkcję i logistykę, aż po finalne wdrożenie u klienta.
• Koordynacja prac projektowych wewnątrz organizacji oraz nadzór nad pracą podwykonawców (inicjowanie tematów, prowadzenie spotkań koordynacyjnych).
• Analiza techniczna dokumentacji spływającej od Inwestora, podwykonawców oraz poddostawców.
• Nadzór i zarządzenie dokumentacją powykonawczą - nadzór nad opracowywaniem, weryfikacją oraz sprawnym procesem zatwierdzania.
• Zarządzanie harmonogramem projektowym - dbanie o terminowe przekazywanie dokumentacji i realizację kamieni milowych.
• Ścisła współpraca operacyjna z Koordynatorem Działu Projektowania, Kierownikiem Kontraktu oraz Zespołem Budowy.
• Prowadzenie postępowań administracyjnych - nadzór nad formalnościami, pozwoleniami na budowę, zgłoszeniami oraz decyzjami administracyjnymi.
• Reprezentacja techniczna - udział w spotkaniach technicznych na terenie budowy w Płocku oraz w siedzibach podwykonawców i dostawców.

Nasze wymagania

• Wykształcenie wyższe techniczne (Inżynier / Magister Inżynier - preferowane kierunki budowlane, instalacyjne lub pokrewne).
• Min. 3 lata doświadczenia w koordynacji projektowej lub prowadzeniu projektów wielobranżowych realizowanych w formule EPC.
• Doświadczenie w obszarze projektowania lub realizacji obiektów przemysłowych.
• Praktyczna znajomość oprogramowania: AutoCAD, Navisworks, MS Project oraz pakietu MS Office.
• Znajomość języka angielskiego na poziomie średniozaawansowanym (B1/B2) - praca z dokumentacją techniczną w języku angielskim.
• Prawo jazdy kat. B oraz mobilność / gotowość do pracy w delegacji (obecność na budowie w Płocku).
• Doskonałe umiejętności organizacyjne, analityczne myślenie, odporność na stres oraz umiejętność rozwiązywania problemów pod presją czasu.

To oferujemy

• Umowa o pracę (z 3-miesięcznym okresem próbnym i docelowym przejściem na czas nieokreślony) lub kontrakt B2B.
• Narzędzia pracy: samochód służbowy (z możliwością wykorzystania do celów prywatnych), laptop oraz telefon służbowy.
• Wsparcie relokacyjne: służbowe mieszkanie dla osób decydujących się na relokację w rejon Płocka.
• Elastyczny model pracy: praca w trybie hybrydowym (łączenie obecności na budowie/biurze z pracą zdalną) oraz elastyczne godziny rozpoczęcia pracy (7:00–15:00 / 8:00–16:00).
• Pakiet benefitów pozapłacowych: prywatna opieka medyczna, karta sportowa oraz ubezpieczenie grupowe.
• Gwarancję ciągłości zatrudnienia i realne perspektywy rozwoju przy kolejnych flagowych projektach firmy.

Benefity

• dofinansowanie zajęć sportowych
• prywatna opieka medyczna
• ubezpieczenie na życie
• elastyczny czas pracy
• służbowy samochód do użytku prywatnego
• mieszkanie służbowe
• pakiet relokacyjny

Etapy rekrutacji

• Rekruter przeprowadzi z Tobą wstępną rozmowę kwalifikacyjną
• Po wyrażeniu przez Ciebie zgody przekażemy CV do pracodawcy
• Jeżeli Pracodawca jest na TAK, skontaktuje się z Tobą

Czym jest Rekrutacja 360

Jako Pracuj.pl świadczymy naszym Klientom - Pracodawcom usługę w ramach, której mają możliwość zlecić nam proces Rekrutacji na stanowisko, którego aktualnie poszukują do swojej organizacji.

Realizując taki projekt, działamy jako agencja doradztwa personalnego (numer 12252).

Jeżeli jesteś zainteresowany tą ofertą zaaplikuj poniżej.

Wszystkie informacje o przetwarzaniu danych osobowych w tej rekrutacji znajdziesz w formularzu aplikacyjnym, po kliknięciu w przycisk "Aplikuj Teraz".