Kierownik / Kierowniczka sklepu spożywczego

Kierownik / Kierowniczka sklepu spożywczego

Miejsce pracy: Bielsko-Biała

Twój zakres obowiązków

• kompleksowe zarządzanie funkcjonowaniem sklepu ogólnospożywczego,
• analiza wyników sprzedaży, marży i kosztów oraz podejmowanie działań zwiększających rentowność placówki,
• organizacja pracy sklepu oraz bieżące zarządzanie zespołem pracowników,
• planowanie grafików, przydzielanie zadań i kontrola ich realizacji,
• rekrutacja, wdrażanie i szkolenie nowych pracowników,
• nadzór nad prawidłowym przebiegiem procesów sprzedażowych oraz wysokim standardem obsługi klienta,
• planowanie zamówień, kontrola dostaw, stanów magazynowych, rotacji towarów i terminów przydatności do spożycia,
• dbanie o właściwą ekspozycję, dostępność i atrakcyjność oferowanego asortymentu,
• kontrola poziomu strat i ubytków towarowych oraz podejmowanie działań ograniczających ich powstawanie,
• nadzór nad prawidłowym funkcjonowaniem systemu kasowego i przestrzeganiem obowiązujących procedur,
• dbanie o standardy czystości, porządku oraz estetykę sklepu,
• współpraca z osobami odpowiedzialnymi za sprzedaż internetową, w szczególności w zakresie wspólnej gospodarki magazynowej i dostępności towarów,

Nasze wymagania

• doświadczenie na stanowisku kierowniczym lub zastępcy kierownika w handlu spożywczym,
• praktyczna znajomość zasad funkcjonowania sklepu spożywczego,
• umiejętność zarządzania zespołem i organizacji pracy,
• umiejętność analizowania wyników sprzedaży i podejmowania decyzji biznesowych,
• znajomość zagadnień związanych z gospodarką magazynową, zamówieniami i kontrolą stanów towarowych,
• znajomość zasad HACCP i wymagań sanitarnych,
• samodzielność, odpowiedzialność i umiejętność podejmowania decyzji,
• dobra organizacja pracy, konsekwencja w działaniu i umiejętność egzekwowania powierzonych zadań,
• zaangażowanie i nastawienie na realizację wyznaczonych celów.

Mile widziane

• znajomość programu PC Market.

To oferujemy

• stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
• wynagrodzenie podstawowe 6000 zł brutto + atrakcyjny miesięczny system premiowy,
• realny wpływ na wyniki, funkcjonowanie i rozwój sklepu,
• samodzielne stanowisko z dużą odpowiedzialnością i możliwością wdrażania własnych pomysłów,
• możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia kompetencji,
• współpracę z pozostałymi działami firmy, w tym z działem sprzedaży internetowej,
• wsparcie właściciela i możliwość realizacji własnych inicjatyw usprawniających funkcjonowanie sklepu.

Benefity

• parking dla pracowników
• paczki świąteczne

O nas

Supermarket „u Chowańca” przy ul. Cieszyńskiej 394 w Bielsku-Białej to sklep ogólnospożywczy działający w ramach firmy Od A do Z Andrzej Chowaniec.

Prowadzimy sprzedaż detaliczną artykułów spożywczych, a także rozwijamy sprzedaż internetową, korzystając ze wspólnej bazy magazynowej.

Poszukujemy osoby, która przejmie odpowiedzialność za codzienne funkcjonowanie sklepu, organizację pracy zespołu oraz osiągane wyniki. Zależy nam na osobie samodzielnej, zaangażowanej i nastawionej na rozwój, która potrafi nie tylko sprawnie zarządzać bieżącą działalnością, ale również dostrzegać możliwości poprawy efektywności i zwiększania sprzedaży.

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez „Od A do Z” Andrzej Chowaniec z siedzibą w: Wapienicka 1, 43-382 Bielsko-Biała (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 1 roku, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: Wyświetl e-mail na pracuj.pl.