Inżynier budowy ds. zaopatrzenia i kontraktacji (K/M)

Inżynier budowy ds. zaopatrzenia i kontraktacji (K/M)

Miejsce pracy: Tarnowo Podgórne (pow. poznański)

Twój zakres obowiązków

• Udział w procesach zakupowych w ramach realizowanych kontraktów zgodnie z obowiązującymi w firmie procedurami
• Tworzenie i zarządzanie bazą kontrahentów
• Monitorowanie rynku materiałów i usług budowlanych

Nasze wymagania

• Wykształcenie wyższe - kierunek budownictwo (warunek konieczny)
• Dobra znajomość pakietu MS Office (w szczególności MS Excel)
• Zdolności negocjacyjne
• Umiejętność analizy projektów
• Komunikatywność, otwartość i umiejętność pracy w zespole
• Bardzo dobra organizacja pracy, inicjatywa oraz samodzielność w planowaniu i realizacji zadań
• Komunikatywna znajomość języka angielskiego

Mile widziane

• Doświadczenie na podobnym stanowisku

To oferujemy

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
• Przyjazną i partnerską atmosferę pracy
• Niezbędne narzędzia pracy
• Możliwość uczestnictwa w szkoleniach kierunkowych
• Benefity pozapłacowe: karta MultiSport, prywatna opieka medyczna,
• ubezpieczenie NNW, spotkania integracyjne

Benefity

• dofinansowanie zajęć sportowych
• prywatna opieka medyczna
• dofinansowanie szkoleń i kursów
• ubezpieczenie na życie
• spotkania integracyjne
• brak dress code’u
• kawa / herbata
• napoje
• parking dla pracowników
• paczki świąteczne
• pikniki rodzinne
• premia uznaniowa

Democo Poland Sp. z o.o.

Firma wchodząca w skład międzynarodowej grupy budowlanej, specjalizująca się w generalnym wykonawstwie obiektów przemysłowych, działająca w Polsce 32 lata.

Prosimy o zawarcie następujących klauzul w CV: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich Danych Osobowych przez Administratora Danych w celu przeprowadzenia niniejszej rekrutacji. Zapoznałam/zapoznałem się z pouczeniem dotyczącym prawa dostępu do treści moich Danych Osobowych i możliwości ich poprawiania. Brak niniejszej zgody uniemożliwia wykorzystanie Pani/Pana danych osobowych w procesie rekrutacji. Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich Danych Osobowych przez Administratora Danych w celu przeprowadzenia w przyszłości procesów rekrutacji. Zapoznałam/zapoznałem się z pouczeniem dotyczącym prawa dostępu do treści moich Danych Osobowych i możliwości ich poprawiania Jestem świadoma/świadom, iż moja zgoda może być odwołana w każdym czasie, co skutkować będzie usunięciem moich Danych Osobowych. Brak niniejszej zgody nie ma wpływu na ocenę Pani/Pana kandydatury dla niniejszej rekrutacji.
1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Democo Poland sp. z o.o. z siedzibą w Tarnowie Podgórnym przy ulicy Sowia 6/1; 2. Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji na stanowisko na które Pan/Pani aplikuje, a jeśli wyrazi Pan/Pani zgodę na przetwarzanie danych w związku z przyszłymi rekrutacjami, dane będą przetwarzane także w celu realizacji przyszłych procesów rekrutacyjnych; 3. Podstawą przetwarzania Pana/Pani danych osobowych jest Ustawa Kodeks Pracy, która ustala zakres przetwarzanych danych oraz Pana/Pani zgoda na przetwarzanie danych osobowych. 4. Pani/Pana dane będą przetwarzane przez upoważnionych pracowników i współpracowników administratora. Dane mogą być również przekazywane podmiotom przetwarzającym, świadczącym administratorowi usługi, w szczególności usługi związane z obsługą rekrutacyjną. 5. Pana/Pani dane nie będą przekazywane do państw trzecich (nie należących do Unii Europejskiej lub Europejskiego Obszaru Gospodarczego); 6. Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane przez okres trzech miesięcy od zakończenia procesu rekrutacji, także w przypadku, jeśli wyrazi Pan/Pani zgodę na przetwarzanie danych na potrzeby przyszłych rekrutacji; 7. Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych osobowych, prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu; 8. Dla danych przetwarzanych na podstawie zgody, ma Pan/Pani prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem; 9. Jeśli uzna Pani/Pan, że przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy, ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do organu nadzorującego ochronę danych osobowych, to jest Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. 10. Podanie przez Pana/Panią danych i wyrażenie zgody na przetwarzanie danych na potrzeby rekrutacji na stanowisko, na które Pan/Pani aplikuje jest dobrowolne, jednak niezbędne do przeprowadzenia procesu rekrutacji. Wyrażenie zgody na przetwarzanie danych na potrzeby przyszłych rekrutacji jest dobrowolnie i nie ma wpływu na wynik rekrutacji na stanowisko na które Pan/Pani aplikuje. Dodawanie zdjęcia do CV nie jest wymagane, jeśli jednak zdecyduje się Pan/Pani dodać zdjęcie, to tym samym wyraża Pan/Pani zgodę na przetwarzanie wizerunku. 11. Pana/Pani dane nie będą nie będą wykorzystywane do zautomatyzowanego podejmowania decyzji ani profilowania.