HR Business Partner - Rozwój Zespołów i Zmian
InPost UK
To stanowisko wymaga obecności na miejscu. Zobacz podobne oferty poniżej.
InPost poszukuje doświadczonego HR Business Partnera / People Business Partnera, który będzie blisko biznesu, łączył perspektywę ludzi, danych i potrzeb organizacji, oraz wspierał liderów w codziennych wyzwaniach związanych z zarządzaniem zespołami. Rola obejmuje rozwój talentów, planowanie sukcesji i zarządzanie zmianą.
Oczekujemy minimum 3 lata doświadczenia, praktycznej znajomości prawa pracy i bardzo dobrej znajomości angielskiego.
#J-18808-LjbffrOferta pracy dodana 1 dzień temu