Integration Engineer (Python / System Integration)

Wymagane, Python, SQL, PostgreSQL, Microsoft SQL Server, Microsoft Azure

Mile widziane, Apache Airflow, Databricks, Elasticsearch, SAP

O projekcie, Rozwijamy nowoczesną platformę integracyjną wspierającą usługi HR, Payroll oraz portal pracowniczy. Integrujemy systemy kadrowo-płacowe, ERP, aplikacje klientów oraz nowe rozwiązania wdrażane w ramach transformacji cyfrowej organizacji., , Poszukujemy Integration Engineera, który będzie uczestniczył w projektowaniu, rozwoju i utrzymaniu kluczowych integracji biznesowych oraz współtworzył architekturę nowoczesnej platformy integracyjnej wykorzystywanej produkcyjnie przez naszych klientów. Dołączysz do wyspecjalizowanego Zespołu Integracyjnego składającego się obecnie z Głównego Architekta Integracji oraz Integration Engineera. Zespół odpowiada za pełne spektrum działań związanych z integracją systemów, od analizy i projektowania rozwiązań, poprzez implementację i wdrożenia, aż po monitoring i wsparcie środowisk produkcyjnych., , Oprócz realizacji nowych projektów będziesz również uczestniczyć w rozwiązywaniu złożonych problemów integracyjnych jako ekspert trzeciej linii wsparcia (L3), okazjonalnie współpracując także z zespołami pierwszej i drugiej linii wsparcia (L1/L2)., , Korzystamy z narzędzi monitoringu takich jak Grafana, Splunk oraz Zabbix, zapewniając wysoką dostępność i jakość obsługiwanych procesów biznesowych.

Twój zakres obowiązków, Projektowanie, rozwój i utrzymanie integracji między systemami ERP (HR, Payroll, Finanse) oraz portalami pracowniczymi, Rozwój rozwiązań w Pythonie wykorzystujących API, pliki wymiany danych i mechanizmy automatyzacji, Analiza i rozwiązywanie problemów związanych z przepływem danych oraz integracjami produkcyjnymi, Udział w projektach wdrożeniowych, migracyjnych i transformacyjnych, Współpraca z zespołami biznesowymi HR, Payroll, IT oraz dostawcami systemów, Współudział w rozwoju nowoczesnej platformy integracyjnej i danych (DataBricks), Stanowisko na poziomie Regular/Mid

Minimum 2 lata doświadczenia w obszarze integracji systemów, rozwoju aplikacji lub automatyzacji procesów, Dobra znajomość Python, Praktyczna znajomość SQL (wykorzystujemy bazy: PostgreSQL oraz Microsoft SQL), Praca z systemami on-prem oraz chmurowymi (Microsoft Azure), Doświadczenie w pracy z REST API i integracją systemów biznesowych, Umiejętność analizy logów i rozwiązywania problemów produkcyjnych, Co najmniej podstawowe doświadczenie w pracy z systemami HR, Payroll lub usługami kadrowo-płacowymi, Podstawowa praktyczna znajomość procesów kadrowych i płacowych, Umiejętność przełożenia wymagań biznesowych obszaru HR i Payroll na rozwiązania techniczne, Angielski pozwalający na korzystanie z dokumentacji technicznej oraz komunikacji projektowo-biznesowej (B2)

Mile widziane, Apache Airflow lub inne narzędzia orkiestracji procesów, Znajomość DataBricks, Elasticsearch, Projekty ETL i migracje danych, Znajomość SAP, Xpertis/IFS lub podobnych systemów ERP, Doświadczenie z platformami danych i rozwiązaniami chmurowymi (Microsoft Azure)

To oferujemy, Realny wpływ na rozwój architektury integracyjnej i platform danych, Udział w projektach transformacji cyfrowej o znaczeniu strategicznym, Możliwość pracy z nowoczesnymi technologiami integracyjnymi i analitycznymi, Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, Pracę hybrydową lub zdalną dla osób spoza Warszawy, Prywatną opiekę medyczną, MultiSport i ubezpieczenie grupowe, Możliwość długofalowego rozwoju zawodowego, Szkolenia kierunkowe

Benefity, dofinansowanie zajęć sportowych, prywatna opieka medyczna, dofinansowanie nauki języków, ubezpieczenie na życie, możliwość pracy zdalnej, elastyczny czas pracy, owoce, dofinansowanie wypoczynku

Kogo szczególnie zachęcamy do aplikowania, Ta rola może być dla Ciebie szczególnie interesująca, jeżeli:, , - lubisz łączyć programowanie z rozwiązywaniem problemów systemowych, - interesują Cię integracje i przepływy danych pomiędzy wieloma systemami, - chcesz mieć odpowiedzialność za rozwiązania od developmentu po produkcję, - lubisz automatyzować procesy zamiast wykonywać je ręcznie, - cenisz możliwość wpływania na standardy techniczne i architekturę, - chcesz pracować nad systemami, których niezawodność i jakość danych mają realne znaczenie biznesowe, , Nie musisz spełniać każdego punktu z sekcji „mile widziane”. Jeżeli masz mocne podstawy w Pythonie, SQL i integracji systemów oraz podstawową wiedzę na temat zagadnień HR/Payroll, chętnie porozmawiamy.

Contract Administration Sp. z o.o., Jako Grupa Advartis zapewniamy klientom kompleksowe wsparcie, oferując pełen zakres usług w obszarze outsourcingu procesów biznesowych (BPO), doradztwa prawnego i podatkowego, audytu oraz consultingu – wszystko w jednym miejscu. Wspieramy firmy na każdym etapie ich działalności – od założenia biznesu, przez bieżące funkcjonowanie, rozwój, optymalizację i transformację, aż po zakończenie działalności. Działamy w 3 krajach (Polska, Czechy, Słowacja), posiadamy 7 biur i zatrudniamy ponad 500 specjalistów.

Tak się u nas pracuje,