Asystent Kierownika Robót Elektrycznych (k/m)

Asystent Kierownika Robót Elektrycznych (k/m)

Miejsce pracy: Kębłowo (pow. wejherowski)

Twój zakres obowiązków

• Bieżący nadzór nad dokumentacją projektową i kontraktową,
• Kontrola jakości i postępu pracy,
• Współtworzenie i bieżąca kontrola harmonogramu robót i jego aktualizacja,
• Koordynacja robót branży elektrycznej pod nadzorem kierownika budowy,
• Przygotowanie raportów, protokołów odbioru robót, dokumentacji fotograficznej,
• Wsparcie kierownika budowy.

Nasze wymagania

• Znajomość procesu budowlanego,
• Dobra znajomość MS Excel i MS Project lub pokrewnych,
• Bardzo dobra organizacja pracy, odpowiedzialność, sumienność i zaangażowanie,
• Wykształcenie kierunkowe – elektryczne,
• Język angielski na poziomie komunikatywnym

Mile widziane

• Doświadczenie na podobnym stanowisku

To oferujemy

• Atrakcyjne wynagrodzenie (zależne od posiadanych kompetencji),
• Stabilną pracę wśród profesjonalistów,
• Udział w nowoczesnych i ambitnych projektach,
• Rozwój zawodowy,
• Niezbędne narzędzia pracy,
• Rodzaj umowy i warunki do uzgodnienia.

Benefity

• dofinansowanie szkoleń i kursów
• owoce
• spotkania integracyjne

EL PROFESSIONAL SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

Firma z wieloletnim doświadczeniem na rynku, realizująca projekty elektryczno-energetyczne, w tym budowy farm fotowoltaicznych i wiatrowych, poszukuje osoby na stanowisko: Asystent Kierownika Robót Elektrycznych

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez EL PROFESSIONAL SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ z siedzibą w: ul. Zielona 2, 84-242 Kębłowo (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: Wyświetl e-mail na pracuj.pl.