PODINSPEKTOR (K/M)

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony
WYMAGANIA:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• Uprawnienia: doświadczenie w pracy w zespole, biegła obsługa komputera, Microsoft Office,Administracja biurowa z obsługą komputera
• Inne wymagania: Wymagania niezbędne:
  1. Obywatelstwo polskie.
  2. Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych.
  3. Osoba, która nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
  4. Cieszy się nieposzlakowaną opinią.
  5. Wykształcenie wyższe administracyjne.
  6. Co najmniej 3-letni staż pracy w jednostkach samorządu terytorialnego.
  7.Biegła znajomość obsługi komputera (MS-Office), programów: EWMAPA, EWOPIS, OŚRODEK oraz znajomość Systemu Elektronicznego Zarządzania Dokumentacją.
  Wymagania dodatkowe:
  1. Znajomość:
  1) przepisów dotyczących funkcjonowania samorządu terytorialnego,
  2) ustawy z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego,
  3) ustawy z dnia z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych,
  4) ustawy z dnia z dnia 6 września 2001 r. o dostępie do informacji publicznej,
  5) ustawy z dnia 17 maja 1989 r. Prawo geodezyjne i kartograficzne,
  6) ustawy z dnia 16 listopada 2006 r. o opłacie skarbowej,
  7) rozporządzenia w sprawie ewidencji gruntów i budynków,
  8) rozporządzenia w sprawie klasyfikacji środków trwałych.
  Znajomość innych aktów prawnych dotyczących wprowadzania zmian do operatu ewidencji gruntów i budynków oraz udzielania informacji w w/w zakresie.
  2. Komunikatywność, samodzielność i dyspozycyjność.
  3. Umiejętność pracy w zespole.
  Wymagania niezbędne i dodatkowe zawarte w ogłoszeniu będą brane pod uwagę przy rozpatrywaniu ofert
  w równym stopniu.
• Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

OFERUJEMY:

• Wynagrodzenie brutto: od 5 030 do 9 300 PLN
• System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną