Utwórz profil, aby pracodawcy mogli Cię znaleźć, otrzymywać lepiej dopasowane oferty pracy i szybciej aplikować.
  • Wyszukiwanie ofert pracy
  • Zapisane
  • Stwórz CV
    Nowe
  • Wynagrodzenia
  • Subskrypcje

Elektryk przemysłowy z DSB (budowa szaf, rozdzielnic elektrycznych, montaż) z gratis zakwaterowaniem

300 - 330 nok / stawka godzinowa

SILVERHAND Dominik Matczak

Skrót „m / k / n” ma charakter wyłącznie informacyjny i oznacza, że ogłoszenie jest skierowane do wszystkich osób, niezależnie od ich tożsamości płciowej, w tym mężczyzn, kobiet oraz osób niebinarnych. Kolejność użytych oznaczeń jest przypadkowa, nie stanowi kryterium różnicującego i nie ma wpływu na ocenę kandydatów ani na przebieg i wynik procesu rekrutacyjnego. Proces rekrutacji prowadzony jest z poszanowaniem zasady równego traktowania i niedyskryminacji.

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
  • montaż oraz instalacja przemysłowych systemów elektrycznych (rozdzielnic i szaf sterowniczych)
  • wykonywanie prac okablowania, podłączeń oraz testów instalacji zgodnie ze specyfikacją techniczną
  • podłączanie rozdzielni, gniazd, oświetlenia oraz urządzeń elektrycznych
  • czytanie i praca według rysunku technicznego oraz schematów elektrycznych
  • zmiana dzienna: 06:30 – 14:15 (w piątki do 14:00)
  • zmiana wieczorna: 14:30 – 23:45 (w piątki wolne)
  • projekt w rotacji 4/2 w fabryce rodzielnic elektrycznych 
  • nowe i czyste miejsce pracy o stałej temperaturze 

WYMAGANIA:
  • komunikatywna znajomość języka angielskiego (pozwalająca na porozumiewanie się w miejscu pracy)
  • preferowane osoby z DSB oraz doświadczeniem z okablowywaniem szaf sterowniczych i rozdzielnic 
  • doświadczenie na ww. stanowisku
  • prawo jazdy kat. B

     

OFERUJEMY:
  • zatrudnienie na warunkach norweskich - norweska umowa o pracę (nie w delegacji)
  • atrakcyjne wynagrodzenie 300,00 - 330,00 NOK brutto / godzinę (z DSB i doświadczeniem)
  • zakwaterowanie zorganizowane i opłacone przez Pracodawcę 
  • wyżywienie opłacone przez Pracodawcę (4 posiłki dziennie)
  • pierwszy lot do Norwegii opłacony przez Pracodawcę, potem loty rotacyjne opłacone przez Pacodawcę 
  • dojazd do pracy samochodem firmowym z innymi pracownikami
  • szybki proces rekrutacji - formalności załatwione nawet w 2 dni!
  • pełne świadczenia socjalne
  • składki oraz podatki odprowadzane w Norwegii przez Pracodawcę
  • możliwość pracy w nadgodzinach (jeśli opcja ta jest niedostępna – informujemy o tym)
  • możliwość rozwoju zawodowego oraz długofalowej współpracy
  • wsparcie naszych Konsultantów w koordynowaniu zatrudnienia
  • respektowane prawo do urlopu
  • nasze usługi są bezpłatne (m. in. tłumaczenie oraz profesjonalne przygotowanie CV w j. angielskim na potrzeby rekrutacji)
Oferta pracy dodana 13 godziny temu