Elektromonter - Elektryk

Elektromonter - Elektryk

Twój zakres obowiązków

• Poszukujemy elektromonterów do pracy przy obiektach przemysłowych na terenie Francji od zaraz
• Montaż torów kablowych - głównie
• Konserwacja maszyn, urządzeń i instalacji elektrycznych
• Diagnostyka i naprawa
• Montaż nowych instalacji zgodnie z dokumentacją techniczną

Nasze wymagania

• dyspozycyjność od zaraz
• doświadczenie w pracy na stanowisku elektryka
• umiejętność pracy w zespole
• czytanie i interpretowanie schematów elektrycznych
• dyspozycyjność do wyjazdów w systemie rotacyjnym
• umiejętność podłączania urządzeń elektrycznych

To oferujemy

• Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę lub B2B
• Dyspozycyjność - od zaraz
• Atrakcyjne wynagrodzenie w zależności od doświadczenia
• Przeloty / przejazdy po stronie pracodawcy
• Zakwaterowanie po stronie pracodawcy
• Zachęcamy to przesyłania CV lub kontakt telefoniczny: Wyświetl numer telefonu na pracuj.pl

O nas

AMT Solutions świadczy usługi elektryczne i stalowe w sektorze morskim, offshore oraz lądowym. Siedziba firmy znajduje się w Gdańsku, i prowadzona jest przez osoby posiadające szeroką wiedzę i doświadczenie. Współpracujemy z najbardziej renomowanymi stoczniami i firmami elektrycznymi w Polsce i w Europie. Obecnie zatrudniamy ponad 80 osób na stanowiskach takich jak elektrycy, ślusarze i spawacze. Nasi pracownicy posiadają niezbędne certyfikaty i doświadczenie do realizacji najbardziej skomplikowanych projektów.

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez AMT SOLUTIONS sp. z o.o. z siedzibą w: Marynarki Polskiej 100, 80-557 Gdańsk (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 1 roku, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: Wyświetl e-mail na pracuj.pl.