Utwórz profil, aby pracodawcy mogli Cię znaleźć, otrzymywać lepiej dopasowane oferty pracy i szybciej aplikować.
  • Wyszukiwanie ofert pracy
  • Zapisane
  • Stwórz CV
    Nowe
  • Wynagrodzenia
  • Subskrypcje

(Junior) Data Architect (m/f)

BNP Paribas Bank Polska S.A.

BNP Paribas Bank Polska S.A  notowany od 2011 r. na warszawskiej Giełdzie Papierów Wartościowych jest częścią grupy bankowej BNP Paribas obecnej w 64 krajach. 
W Polsce jako bank uniwersalny o globalnym zasięgu kieruje usługi do Klientów detalicznych, Wealth Management, a także firm w segmentach mikro, MŚP i bankowości korporacyjnej.

Misja i wizja Banku BNP Paribas : Wspieramy naszych Klientów w realizacji ich planów i marzeń. Zawsze i wszędzie.

Więcej niż wiodący międzynarodowy bank i lider zrównoważonego finansowania. Zaufany partner odpowiadający na lokalne potrzeby i otwierający globalne możliwości.

O zespole :

Dołącz do zespołu Architektów Korporacyjnych w Produkcie Architektura IT!

Produkt Architektura IT to nowatorskie podejście do zarządzania architekturą korporacyjną w banku. Model ten został nagrodzony w konkursie Innowacyjny Lider 2024 organizowanym przez HEXAGON NETWORK, a Chief Architect BNP Paribas Bank Polska został wyróżniony nagrodą People Leader w konkursie IT Manager of Tomorrow 2024.

Na czym będzie polegała Twoja praca? Junior Data Architect wspiera projektowanie, utrzymanie i rozwój architektury danych banku, dbając o jej spójność, bezpieczeństwo i zgodność z zasadami zarządzania danymi. Pod opieką doświadczonych architektów uczestniczy w modelowaniu danych, dokumentowaniu przepływów i budowie rozwiązań zgodnych z architekturą referencyjną. Poznaje wymagania regulacyjne, polityki bezpieczeństwa oraz zasady Data Governance obowiązujące w banku.

 

Zakres obowiązków:

  • Wsparcie w rozwoju korporacyjnego modelu danych,

  • Aktualizacja katalogu danych,

  • Prowadzenie rejestru przepływów danych pomiędzy systemami,

  • Wsparcie w utrzymaniu rejestru systemów źródłowych i danych referencyjnych/master data,

  • Współpraca z obszarami Data Governance, Security, Compliance i Audytu przy raportowaniu i przygotowywaniu odpowiedzi na kontrole (pod nadzorem starszych architektów).

Wymagania:

  • Doświadczenie w obszarze danych (analityk danych, BI, data engineer, administrator baz danych itp.) lub w architekturze,

  • Znajomość podstaw modelowania danych (modele pojęciowe, logiczne, fizyczne),

  • Podstawowa znajomość SQL i relacyjnych baz danych,

  • Zrozumienie podstawowych pojęć: Data Quality, Data Lineage, Data Catalog, metadane,

  • Chęć nauki i umiejętność pracy zespołowej.

Mile widziane:

  • Znajomość Sparx Enterprise Architect lub innego narzędzia do modelowania,

  • Podstawy bezpieczeństwa danych i klasyfikacji informacji,

  • Doświadczenie w środowisku bankowym lub regulowanym.

Masz jak w Banku

  • Umowę o pracę.

  • Przejrzyste warunki premii.

  • Kompleksową opiekę medyczną Lux Med dla Ciebie i Twoich bliskich.

  • “Program „Dobrze” – program corporate wellness (joga, fitness, webinary, konsultacje z dietetykiem, psychologiem, trenerem).

  • Dodatkowe 2 dni na wypoczynek za wykorzystanie przysługującego Ci urlopu

  • Dni Zdrowia- czas na profilaktykę, odpoczynek i spotkania z ekspertami w obszarze zdrowia i wellbeing’u.

  • Kartę Multi Sport na preferencyjnych warunkach dla Ciebie i rodziny.

  • Ubezpieczenie grupowe (na życie, NNW, dla dzieci) – na preferencyjnych warunkach, z szerokim zakresem ochrony.

  • Zniżki na ubezpieczenia turystyczne i komunikacyjne.

  • Szerokie możliwości zaangażowania w wolontariat – 2 dni wolne od pracy z przeznaczeniem na zaangażowanie w działania społeczne.

  • Zniżki na produkty bankowe i atrakcyjną ofertę dla produktów finansowych banku.

  • Program rekomendacji pracowników.

  • Pracę w miejscu, w którym możesz być sobą niezależnie od swojej orientacji seksualnej, tożsamości płciowej, koloru skóry, pochodzenia, wieku czy rodzaju niepełnosprawności.

 

Możesz pracować w miejscu, które daje zielone światło

Rozwój zawodowy masz jak w Banku:

  • Programy szkoleń wewnętrznych:  IcanDo IT, UniversITy, Platforma Szkoleniowa, GOtech Week.

  • Rekrutacje wewnętrzne -  możliwość zmiany stanowiska, zespołu, działu – w Polsce i globalnie.

  • Programy menadżerskie i inspiracje na co dzień - mentoring, coaching, wymiana wiedzy między pracownikami i pracowniczkami.

Oferta pracy dodana 10 godzin temu