Specjalista ds. Inwestycji (K/M)

Specjalista ds. Inwestycji (K/M)

Miejsce pracy: Piła

Twój zakres obowiązków

• Przygotowanie do realizacji prac inwestycyjnych, modernizacyjnych, remontowych – dokonywanie zgodnień branżowych, z właścicielami terenów oraz z instytucjami, zgodnie z przepisami Prawa Budowlanego.
• Uzgadnianie dokumentacji technicznych budowy sieci cieplnych.
• Uzgadnianie zewnętrznych dokumentacji projektowych w stosunku do czynnych sieci ciepłowniczych, opiniowanie projektowanych sieci uzbrojenia terenu w ramach narad koordynacyjnych.
• Wydawanie warunków przyłączenia do sieci cieplnej oraz umów przyłączeniowych dla nowych odbiorców ciepła.
• Przygotowanie i nadzór nad dokumentacją techniczną prowadzonych inwestycji.
• Sprawozdawczość i analizy prowadzonych zadań.
• Opiniowanie zmian mocy zamówionych dla dotychczasowych odbiorców ciepła.
• Koordynacja oraz odpowiedzialność za rozwiązywanie bieżących problemów inwestycyjnych i remontowych.

Nasze wymagania

• Wykształcenie wyższe lub średnie techniczne preferowany kierunek inżynieria środowiska, budownictwo.
• Minimum 3 letnie doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku.
• Wiedza w zakresie projektowania i / lub kierowania robotami budowlanymi w specjalności instalacyjnej w zakresie sieci, instalacji urządzeń cieplnych, wentylacyjnych, gazowych, wodociągowych i kanalizacyjnych.
• Umiejętność czytania i aktualizacji dokumentacji technicznej.
• Umiejętność analitycznego myślenia, odpowiedzialność, komunikatywność.
• Obowiązkowość i sumienność w wykonywaniu zadań.
• Znajomość obsługi komputera (pakiet MS Office, CAD).
• Prawo jazdy kat. B.

Mile widziane

• Uprawnienia do projektowania i/lub kierowania robotami budowlanymi w specjalności instalacyjnej w zakresie sieci, instalacji urządzeń cieplnych, wentylacyjnych, gazowych, wodociągowych i kanalizacyjnych.

To oferujemy

• Możliwość udziału w projektach rozwojowych i szkoleniowych realizowanych dla Grupy Enea.
• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę.
• Możliwość wzbogacenia doświadczenia zawodowego, rozwoju umiejętności i podnoszenia kwalifikacji.
• Konkurencyjny pakiet benefitów m. in. dostęp do prywatnej opieki medycznej, ubezpieczenie na życie, program emerytalny, dofinansowanie do zajęć sportowych, wypoczynku, biletów do kina, teatru.

Benefity

• dofinansowanie zajęć sportowych
• prywatna opieka medyczna
• ubezpieczenie na życie
• program emerytalny
• dofinansowanie biletów do kina, teatru
• dofinansowanie wypoczynku

Przewidywany termin zatrudnienia: styczeń 2027 r.

Informujemy, iż skontaktujemy się z wybranymi kandydatkami/kandydatami.

Jeżeli załączając swoją aplikację CV:

1. zamieszcza Pan/Pani w CV i/lub liście motywacyjnym inne dane osobowe niż obejmujące: imię (imiona) i nazwisko, datę urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia,

2. w dokumentach rekrutacyjnych zamieszcza Pan/Pani z własnej inicjatywy dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO np. stan zdrowia, przekonania religijne, przynależność do związków zawodowych.

MIEJSKA ENERGETYKA CIEPLNA PIŁA SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

Miejska Energetyka Cieplna Piła Sp. z o.o. informuje, że poszukuje

kandydatki/kandydata na stanowisko:

SPECJALISTA DS. INWESTYCJI (K/M)

„Wyrażam dobrowolną zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w CV i/lub w liście motywacyjnym w celu przeprowadzenia i rozstrzygnięcia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.” Ma Pan/Pani prawo do cofnięcia powyższej zgody w dowolnym momencie. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Brak zgody na przetwarzanie danych osobowych w powyższych zakresach lub jej wycofanie, nie może być podstawą niekorzystnego traktowania Pana/Pani, a także nie może powodować wobec Pana/Pani jakichkolwiek negatywnych konsekwencji.
Informacja Administratora danych: [Administrator Danych Osobowych] Administratorem Pana/Pani danych osobowych jest MEC Piła Sp. z o.o. z siedzibą w Pile przy ul. Kaczorskiej 20, kod pocztowy 64-920 Piła (dalej: Administrator). [Inspektor Ochrony Danych] Dane kontaktowe Inspektora Ochrony Danych: Wyświetl e-mail na pracuj.pl [Cel i podstawy przetwarzania danych] Pana/Pani dane osobowe zawarte w CV i/lub liście motywacyjnym (dalej: dokumenty aplikacyjne) będą przetwarzane przez Administratora w celu przeprowadzenia i rozstrzygnięcia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. Podstawami prawnymi przetwarzania Pana/Pani osobowych jest: a) wypełnienie obowiązków prawnych ciążących na Administratorze, zgodnie z art. 22¹ § 1 Kodeksu pracy (art. 6 ust. 1 lit. c) Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. tzw. ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych, dalej: RODO), wobec czego ich podanie jest obowiązkowe, a ich niepodanie uniemożliwia udział w procesie rekrutacji; b) podjęcie działań na Pana/Pani żądanie przed zawarciem umowy o pracę, zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. b) RODO; c) dobrowolna zgoda zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a) lub art. 9 ust. 2 lit. a) RODO; d) ustalenie, dochodzenie lub obrona roszczeń pomiędzy Panem/Panią a Administratorem zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. f) RODO. [Odbiorcy danych osobowych] Administrator może ujawnić Pana/Pani dane osobowe podmiotom świadczącym na rzecz Administratora usługi prawne, dostawcom usług lub produktów działającym w jego imieniu, w szczególności podmiotom świadczącym dla Administratora usługi IT, HR, serwisowe, agencyjne, administracyjne. [Czas przechowywania danych] Pana/Pani dane osobowe będą przechowywane wyłącznie na czas trwania procesu rekrutacji, a po jego zamknięciu wszelkie dokumenty aplikacyjne zostaną zniszczone. [Pana/Pani prawa] Posiada Pan/Pani prawo żądania: a) dostępu do treści swoich danych - w granicach art. 15 RODO; b) ich sprostowania – w granicach art. 16 RODO; c) ich usunięcia - w granicach art. 17 RODO; d) ograniczenia przetwarzania - w granicach art. 18 RODO; e) przenoszenia danych - w granicach art. 20 RODO; f) wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania Pana/Pani danych osobowych opartego na art. 6 ust. 1 lit. f) RODO - w granicach art. 21 RODO; g) cofnięcia zgody w dowolnym momencie, bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem, jeżeli Administrator przetwarza je na podstawie Pana/Pani zgody. Realizacja praw, o których mowa powyżej, może odbywać się poprzez przesłanie swoich żądań Inspektorowi Ochrony Danych na adres e-mail: Wyświetl e-mail na pracuj.pl Przysługuje Panu/Pani również prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna Pan/Pani, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy RODO. Najważniejsze informacje na temat sposobu zgłaszania naruszeń zgodnie z ustawą o ochronie sygnalistów znajdują się pod adresem: