Starsza Menadżerka / Starszy Menadżer Ryzyka Kredytowego Bankowości Korporacyjnej

Starsza Menadżerka / Starszy Menadżer Ryzyka Kredytowego Bankowości Korporacyjnej

Miejsce pracy: Wrocław

Twój zakres obowiązków

• Swoją pracą przyczyniasz się do budowy portfela kredytowego oraz ograniczania kosztu ryzyka kredytowego w Bankowości Korporacyjnej:
• blisko współpracujesz z jednostkami biznesowymi
• przeprowadzasz ocenę zdolności kredytowej klientów korporacyjnych i ryzyka finansowania z uwzględnieniem wymogów strategii i polityki banku oraz elementów środowiskowych ESG
• przygotowujesz i prezentujesz rekomendacje na forum Komitetu Kredytowego
• podejmujesz decyzje w ramach przyznanych kompetencji
• uczestniczysz w strukturyzowaniu transakcji kredytowych
• prowadzisz systematyczny monitoring własnego portfela kredytowego, działasz proaktywnie i w porozumieniu z biznesem
• podejmujesz niezwłoczne działania w sytuacji pojawienia się sygnałów wczesnego ostrzegania oraz potencjalnego lub realnego regresu sytuacji finansowej klienta
• aktywnie uczestniczysz w doskonaleniu procedur i procesów kredytowych
• wykorzystujesz wewnętrzny system ratingowy i narzędzia IT wspierające proces kredytowy

Nasze wymagania

• masz minimum 5 lat doświadczenia w pracy w obszarze ryzyka kredytowego bankowości korporacyjnej, doświadczenie w obszarze transformacji energetycznej będzie dodatkowym atutem
• masz wykształcenie wyższe o kierunku: bankowość, finanse, ekonomia
• masz wiedzę w zakresie metod i narzędzi analizy ryzyka w bankowości korporacyjnej oraz analizy finansowej przedsiębiorstw
• masz zdolności analityczne, umiejętność wyciągania wniosków, rekomendowania oraz podejmowania decyzji
• cechuje Cię rzetelność, systematyczność i dbałość o szczegóły
• potrafisz współpracować z wieloma interesariuszami i odpowiednio argumentujesz swoje rekomendacje
• jesteś nastawiona/y na pracę zespołową i budowanie pozytywnych relacji
• biegle obsługujesz komputer i bardzo dobrze znasz program MS Office (Word, Excel)
• biegle komunikujesz się w języku angielskim

To oferujemy

• Umowę o pracę w stabilnym i bezpiecznym miejscu, opartym na długofalowych relacjach, współpracy i wzajemnym wsparciu.
• Możliwość pracy hybrydowej – w Warszawie i we Wrocławiu; obejmuje 2 dni w tygodniu w biurze i 3 dni pracy zdalnej.
• Spokojne wdrożenie – dni adaptacyjne w centrali we Wrocławiu, wprowadzenie przez managera i wsparcie buddy’ego.
• Szkolenia, programy rozwojowe oraz mentoring.
• Realne możliwości rozwoju wewnątrz banku oraz w strukturach Grupy Credit Agricole w Polsce.
• Inicjatywy pracownicze – rozwojowe, charytatywne, wellbeingowe i sportowe. Zależy nam, by wspierać dobre samopoczucie zespołu i robić razem coś dobrego.
• Możliwość dołączenia do sieci pracowniczych zrzeszających osoby o wspólnych zainteresowaniach lub w podobnej sytuacji życiowej (np. mamy/ojcowie).
• Otwarte i różnorodne środowisko pracy, w którym cenimy Twoją autentyczność.

Benefity

• dofinansowanie zajęć sportowych
• prywatna opieka medyczna
• dofinansowanie nauki języków
• dofinansowanie szkoleń i kursów
• ubezpieczenie na życie
• możliwość pracy zdalnej
• zniżki na firmowe produkty i usługi
• firmowa drużyna sportowa
• firmowa biblioteka
• parking dla pracowników
• strefa relaksu
• dodatkowe świadczenia socjalne
• dofinansowanie wypoczynku
• program rekomendacji pracowników
• inicjatywy dobroczynne
• Business casual dress code
• Wellbeing
• Platforma wsparcia psychologicznego

Etapy rekrutacji

• Selekcja CV
• Wywiad telefoniczny
• Rozmowa rekrutacyjna

Twój Zespół:

Jesteśmy Zespołem Oceny Ryzyka Kredytowego w Departamencie Ryzyka Kredytowego Bankowości Korporacyjnej, grupą samodzielnych specjalistów. Na co dzień współpracujemy z wieloma zespołami z obszaru Bankowości Korporacyjnej. Pozostałe dwa zespoły w departamencie to Kontrola Kredytowa i Dokumentacja Kredytowa. W pracy szczególnie cenimy sobie zespołowość i zaangażowanie a także samodzielność.

Programy dla pracowników

• Power People to program, którego celem jest kreowanie kultury pracy, która rozwija sprawną, elastyczną i zwinną organizację, odpowiedzialną społecznie oraz wykorzystuje siłę różnorodności i wspiera energię do działania na co dzień.
• CA Together – to program rozwojowy dla naszych menedżerów, którego fundamentami są istotne wartości, które wspieramy swoimi działaniami każdego dnia: #trust, #responsibility, #integrity, #strenghts i #empowerment.
• MobilCA – aplikacja mobilna dla pracowników, która wspiera nas każdego dnia. Dzięki niej mamy dostęp między innymi do: chata opartego o GPT4.0, aktualnych ofert pracy, modułu kudosów, mobilnej wizytówki czy map budynków.
• Kompas CAriery – program, który ma na celu wsparcie rozwoju i mobilności wewnątrz organizacji. Pomagamy w wyborze wewnętrznej ścieżki kariery, organizujemy szkolenia i wspieramy w przygotowaniu do rekrutacji wewnętrznych.
• Innovation Lab, to zespół innowacji. W nim tworzymy i testujemy nowe idee, a te wybrane następnie przekształcamy w innowacyjne rozwiązania, które przynoszą nową wartość dla nas i naszych klientów.

Credit Agricole Bank Polska S.A.

Należymy do Grupy Crédit Agricole, która jest jedną z największych grup finansowych w Europie i na świecie. Grupa funkcjonuje nieprzerwanie od XIX wieku. Dziś to numer 1 w Europie, w bancassurance i zarządzaniu aktywami. Na całym świecie jest nas już ponad 145 tysięcy osób, które wspierają klientów w 46 krajach. W Polsce znajdziecie nas w centrali we Wrocławiu i Warszawie, w Centrach Korporacyjnych w Warszawie, Gdańsku, Wrocławiu i Krakowie, a nasi doradcy wspierają klientów w placówkach w całym kraju.

Jesteśmy różnorodni – pracują u nas przedstawiciele czterech pokoleń (Baby Boomers, X, Y, Z). Każdego dnia współpracujemy i wymieniamy się wiedzą i doświadczeniem. Podpisaliśmy też Kartę Różnorodności. Doceniamy to, że jesteśmy z różnych miejsc i różnych pokoleń.

Stawiamy człowieka w centrum naszych działań – już trzykrotnie otrzymaliśmy certyfikat Wellbeing Leader, ostatni w 2023 r. Docenione zostały podejmowane przez nas akcje na rzecz równowagi między życiem zawodowym i prywatnym. Według rankingu Wprost z 22.05.2023 r. zajęliśmy 6. miejsce wśród 50 najlepszych pracodawców w Polsce. Jesteśmy też zaangażowani społecznie i ekologicznie.

Wszystkie informacje o przetwarzaniu danych osobowych w tej rekrutacji znajdziesz w formularzu aplikacyjnym, po kliknięciu w przycisk "Aplikuj Teraz".