Technical Manager (K/M/N)

Technical Manager (K/M/N)

Miejsce pracy: Gniewino (pow. wejherowski)

Twój zakres obowiązków

• Zarządzanie Działem Technicznym oraz organizacja pracy podległego zespołu.
• Zapewnienie wysokiej dostępności i niezawodności maszyn, urządzeń oraz infrastruktury zakładu.
• Opracowywanie i realizacja planów prewencyjnego utrzymania ruchu.
• Nadzór nad budżetem technicznym oraz optymalizacja kosztów utrzymania ruchu.
• Wdrażanie projektów inwestycyjnych zgodnie z założonym budżetem.
• Współpraca z dostawcami maszyn, części zamiennych i usług technicznych, prowadzenie negocjacji oraz procesów przetargowych.
• Wdrażanie i rozwój narzędzi Lean Manufacturing, TPM, TOC oraz SMED.
• Współpraca z organami nadzoru technicznego (UDT) oraz innymi instytucjami zewnętrznymi.
• Ścisła współpraca z działami produkcji, jakości, NPD i zakupów.
• Budowanie kultury bezpieczeństwa, jakości żywności oraz ciągłego doskonalenia.

Nasze wymagania

• Wykształcenie wyższe techniczne (mile widziane związane z przemysłem spożywczym, technologią żywności, budową maszyn lub kierunkami pokrewnymi).
• Minimum 3 lata doświadczenia na stanowisku kierowniczym w obszarze utrzymania ruchu lub technicznym w środowisku produkcyjnym.
• Doświadczenie w zarządzaniu zespołem technicznym.
• Znajomość metodologii Lean Manufacturing, TPM oraz Continuous Improvement.
• Umiejętność zarządzania budżetem i realizacji projektów inwestycyjnych.
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego.
• Znajomość programów MS Project oraz AutoCAD będzie dodatkowym atutem.
• Umiejętność podejmowania decyzji, rozwiązywania problemów oraz zarządzania zmianą.
• Rozwinięte kompetencje komunikacyjne i przywódcze.

To oferujemy

• Stabilne zatrudnienie w międzynarodowej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku, zatrudniającej ponad 44 000 pracowników na czterech kontynentach.
• Udział w implementacji rozwiązań i innowacji w ramach Lean Manufacturing
• Możliwość rozpoczęcia pracy między 6:00 a 9:00, według ustaleń z Twoim przełożonym
• Hybrydowy model pracy po zakończeniu okresu wdrożenia (możliwość 1 dnia Home Office w tygodniu)
• Atrakcyjny pakiet benefitów, obejmujący m.in. prywatną opiekę medyczną, kartę Multisport oraz świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.
• Współpracę w międzynarodowym środowisku oraz dostęp do globalnych standardów i najlepszych praktyk.
• Udział w szkoleniach, programach rozwojowych i inicjatywach wspierających rozwój kompetencji, finansowanych przez pracodawcę.
• Realny wpływ na kształtowanie procesów, wdrażanie polityk oraz rozwój obszaru odpowiedzialności na poziomie lokalnym.
• Rynkowe wynagrodzenia oraz samochód służbowy.

Benefity

• dofinansowanie zajęć sportowych
• prywatna opieka medyczna
• dofinansowanie nauki języków
• dofinansowanie szkoleń i kursów
• ubezpieczenie na życie
• elastyczny czas pracy
• owoce
• spotkania integracyjne
• firmowa drużyna sportowa
• dyżury lekarza w biurze
• firmowa biblioteka
• brak dress code’u
• kawa / herbata
• napoje
• parking dla pracowników
• dodatkowe świadczenia socjalne
• program rekomendacji pracowników
• inicjatywy dobroczynne

Dołącz do naszego zespołu jako Maintenance Manager / Technical Manager (M/K/N)

Szukamy doświadczonego lidera/rki, który/a przejmie odpowiedzialność za utrzymanie ruchu, rozwój infrastruktury technicznej oraz realizację strategii ciągłego doskonalenia w zakładzie produkcyjnym o długiej historii. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiadać za zapewnienie najwyższej efektywności technicznej maszyn, urządzeń i instalacji, wspierając jednocześnie rozwój kompetencyjny zespołu oraz realizację projektów inwestycyjnych.

Kluczowe wskaźniki sukcesu na tym stanowisku

• Utrzymanie kosztów technicznych zgodnie z zatwierdzonym budżetem.

• Osiąganie założonych wskaźników efektywności technicznej (OE/OEE).

• Utrzymanie przestojów technicznych na poziomie nie wyższym niż 2%.

• Coroczny wzrost udziału działań prewencyjnych w utrzymaniu ruchu o minimum 5%.

• Realizacja planów rozwojowych i szkoleniowych dla zespołu technicznego.

• Zapewnienie ciągłości produkcji i bezpieczeństwa produktów.

Thai Union Poland Sp. z o.o.

Thai Union Poland Sp. z o.o. jest dumnym producentem wysokiej jakości konserw rybnych marki King Oscar jak również John West czy Chicken of the Sea.

W Polsce posiadamy nowoczesny zakład produkcji znajdujący się w Gniewinie. Jest to jeden z największych zakładów w Europie o możliwościach produkcyjnych 150 milionów puszek rocznie. Nasze zaplecze biznesowe mieści się w Gdyni. Na naszym pokładzie płynie ponad 500 zaangażowanych i uzdolnionych osób.

Na polskim rynku jesteśmy obecni od 29 lat. Stąd nasze produkty trafiają do ponad 25 krajów świata, między innymi do Norwegii, Stanów Zjednoczonych, Japonii, Australii i Nowej Zelandii, Republiki Południowej Afryki oraz wielu innych.

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Thai Union Poland Sp. z o.o. z siedzibą w: Strzebielinko 22, 84-250 Gniewino (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: Wyświetl e-mail na pracuj.pl.