Head of Clinics

Head of Clinics

Miejsce pracy: Warszawa

Twój zakres obowiązków

• Transformacja M&A i projektami Greenfield: Będziesz realnie kształtować, układać i integrować nowo przejmowane placówki oraz nadzorować sprawne uruchamianie zupełnie nowych klinik w Twoim regionie.
• Pełne zarządzanie biznesowe regionu: Odpowiadasz za wyniki P&L podległych przychodni, sprawność operacyjną, budżetowanie i ciągłość działania całego obszaru.
• Nadzór zarządczy nad NFZ: Optymalizujesz potencjał i dbasz o płynność finansową z kontraktów POZ/AOS (od spraw czysto technicznych, raportowania
• i poprawności danych masz w centrali dedykowany, wyspecjalizowany zespół).
• Budowanie i prowadzenie zespołu: Jesteś mentorem dla kierowników placówek, dajesz im wsparcie, rozwijasz ich kompetencje i rekrutujesz kluczowe role w regionie.
• Twórcze rozwijanie biznesu: Szukasz nowych szans na zwiększanie rentowności, rozszerzanie zakresu usług i podnoszenie satysfakcji pacjentów.

Nasze wymagania

• Min. 2 lata doświadczenia na stanowisku kierowniczym lub dyrektorskim w sieci placówek medycznych (POZ/AOS).
• Doświadczenie w zarządzaniu zmianą – poparte sukcesami w integracji klinik po przejęciach (M&A) lub przy tworzeniu nowych placówek od podstaw.
• Rozumienie realiów NFZ od strony zarządczej – wiesz, jak zabezpieczyć płynność i optymalnie wykorzystywać potencjał kontraktów.
• Twarde kompetencje w zarządzaniu P&L i realizacji wskaźników operacyjnych.
• Dojrzałość lidera i dojrzałą komunikację – potrafisz zjednywać sobie ludzi, słuchać i mądrze przeprowadzać zespoły przez proces integracji.

Mile widziane

• Masz proaktywne zacięcie biznesowe – nie zadowalasz się samym administrowaniem, ale stale szukasz sposobów na usprawnianie procesów i rozwój swojego obszaru.
• Stawiasz na prostą, bezpośrednią komunikację – cenisz otwarty feedback, klarowne zasady i partnerskie relacje.
• Dobrze odnajdujesz się w środowisku transformacji, gdzie Twoja wiedza i doświadczenie mają bezpośredni wpływ na kształt całej sieci.

To oferujemy

• Realny wpływ i wolność działania: Dajemy Ci do ręki ster nad regionem. U nas nie czekasz miesiącami na akceptację prostych decyzji.
• Prawdziwe partnerstwo: Otwartą kulturę pracy, w której Twoje zdanie ma znaczenie, a błędy traktujemy jako lekcję, a nie powód do szukania winnych.
• Nielimitowany, płatny urlop: Ufamy sobie i rozliczamy się z dowożonych efektów, a nie z godzin odsiedzianych za tzw. biurkiem.
• Narzędzia pracy w wysokim standardzie: Samochód służbowy, nowoczesny laptop, telefon oraz pełne wyposażenie mobilne.
• Pakiet dla zdrowia i rozwoju: Dofinansowanie do karty MultiSport, budżet na profilaktykę, nielimitowane konsultacje POZ dla Ciebie, zniżki w naszym e-commerce oraz budżet szkoleniowy wraz z dostępem do platform edukacyjnych.
• Integrację na poziomie: Regularne wyjazdy i spotkania, na których po prostu lubimy spędzać razem czas.

O nas

Cześć! Słowem wstępu o tym, kim jesteśmy:

W Jutro Medical zmieniamy polską ochronę zdrowia, łącząc bezpłatną opiekę medyczną w ramach NFZ z naszą autorską technologią i aplikacją, z której lekarze i pacjenci korzystają na co dzień. Ostatnie kilkanaście miesięcy to dla nas czas intensywnego i przemyślanego skalowania. Dzięki połączeniu akwizycji (M&A) oraz udanym otwarciom placówek od zera (greenfield) urośliśmy z 12 klinik na koniec 2024 roku do 33 placówek w 20 miastach Polski dzisiaj, opiekując się już blisko 180 tysiącami pacjentów.

Utrzymujemy przy tym wyjątkową jakość: średnia ocen z naszych wizyt to 4,94/5, a aplikacja ma ocenę 4,9 na App Store i 4,7 na Google Play przy tysiącach opinii.

„Pracujemy nad tym, aby za kilka lat ratować życie tysięcy osób, a miliony naszych Pacjentów mogły cieszyć się lepszym zdrowiem” – Adam Janczewski, CEO i założyciel Jutro Medical

Słowo ode mnie (Twojego bezpośredniego przełożonego):

"Rozwijanie sieci z 12 do 33 klinik w tak krótkim czasie to potężny sprawdzian operacyjny, który trwa nadal ze względu na kolejne zaplanowane już zakupy. Nie jesteśmy sztywną korporacją z procedurami sprzed dekady – wiele procesów po przejęciach i otwarciu nowych placówek wciąż układamy i doskonalimy na żywym organizmie.

Szukam do zespołu osoby o wysokiej dojrzałości menedżerskiej. Szukam partnera, który z jednej strony potrafi z szacunkiem przeprocesować zmiany w dołączających zespołach i zadbać o sprawne starty nowych placówek, a z drugiej – bierze pełną odpowiedzialność za P&L i płynność swojego regionu.

Z mojej strony możesz liczyć na pełne zaufanie, ogromną autonomię i otwartą komunikację bez zbędnej hierarchii. Twardymi danymi o naszej dynamice i planami na kolejne lata chętnie podzielę się podczas naszej rozmowy." – Marek Maleszyk, COO Jutro Medical.

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez JUTRO MEDICAL sp. z o.o. z siedzibą w: Aleja Jana Pawła II 27, 00-867 Warszawa (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 2 lat, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: Wyświetl e-mail na pracuj.pl.