Lekarka/Lekarz - Laryngolog - Sztum, woj. pomorskie

Lekarka/Lekarz - Laryngolog - Sztum, woj. pomorskie

KLUCZOWE KOMPETENCJE:

• Dyplom lekarski, aktualne prawo wykonywania zawodu i tytuł specjalisty otorynolaryngologii,

• Doświadczenie w diagnostyce i leczeniu chorób uszu, nosa, zatok, gardła oraz krtani,

• Praktyka w pracy oddziałowej oraz wykonywaniu operacji i zabiegów laryngologicznych,

• Umiejętność kwalifikowania pacjentów do leczenia zachowawczego i operacyjnego,

• Gotowość do pracy na oddziale zabiegowym i ewentualnego pełnienia dyżurów,

• Odpowiedzialność, samodzielność kliniczna i umiejętność współpracy z zespołem operacyjnym,

• Empatia, dobra komunikacja z pacjentami i obsługa dokumentacji elektronicznej.

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• Opieka nad pacjentami Oddziału Otorynolaryngologicznego szpitala w Sztumie,

• Przeprowadzanie wywiadu, badania lekarskiego oraz diagnostyki chorób laryngologicznych,

• Zlecanie badań i interpretowanie wyników zgodnie ze wskazaniami,

• Kwalifikowanie do leczenia zachowawczego, zabiegowego i operacyjnego,

• Wykonywanie operacji i zabiegów otorynolaryngologicznych zgodnie z kwalifikacjami i profilem oddziału,

• Prowadzenie opieki przedoperacyjnej i pooperacyjnej,

• Monitorowanie stanu pacjentów oraz reagowanie na powikłania i nagłe pogorszenie zdrowia,

• Opcjonalne dyżury medyczne zgodnie z uzgodnionym modelem współpracy,

• Możliwość konsultowania pacjentów w przyszpitalnej poradni laryngologicznej,

• Współpraca z pielęgniarkami, zespołem bloku operacyjnego i lekarzami innych specjalności,

• Rzetelne i terminowe prowadzenie elektronicznej dokumentacji medycznej.

OFERTA:

• Forma współpracy: kontrakt B2B lub umowa zlecenia,

• Elastyczny model: stała praca oddziałowa albo wybrane dyżury medyczne,

• Opcjonalna poradnia: możliwość połączenia pracy szpitalnej z konsultacjami ambulatoryjnymi,

• Indywidualny grafik: ustalany według dyspozycyjności lekarza i potrzeb oddziału,

• Profil zabiegowy: wykonywanie procedur i operacji zgodnie z doświadczeniem,

• Zaplecze kliniczne: dostęp do bloku operacyjnego i wyposażenia oddziału,

• Wsparcie zespołu: współpraca z personelem pielęgniarskim i administracyjnym,

• Rozwój zawodowy: możliwość poszerzania doświadczenia klinicznego i operacyjnego,

• Benefity: dostęp do świadczeń pozapłacowych zgodnie z zasadami placówki.

Wszystkie aplikacje są rozpatrywane z uwzględnieniem zasady równego traktowania. Proces rekrutacyjny prowadzimy w duchu równości szans, bez względu na cechy osobiste, narodowość czy przekonania kandydatów. Szczegółowe warunki finansowe, kwestie techniczne oraz ostateczny model i harmonogram współpracy zostaną szczegółowo omówione podczas indywidualnego spotkania rekrutacyjnego lub podczas rozmowy telefonicznej.