Inżynier w dziale R&D

Inżynier w dziale R&D

Miejsce pracy: Jaworzno

Twój zakres obowiązków

• Rozwój nowoczesnych pakietów baterii opartych na technologii Litowo-Jonowej.
• Dobór ogniw, przewodów, komponentów oraz elektroniki zabezpieczającej (BMS/PCM).
• Kontakt z globalnymi dostawcami w trakcie rozwoju produktu.
• Udział w testach walidacyjnych z wiodącymi laboratoriami oraz wdrażaniu produktów do produkcji seryjnej dla klientów o globalnym zasięgu marki.
• Tworzenie dokumentacji techniczno-projektowej.
• Współpraca z zespołami produkcyjnymi, jakościowymi i zakupowymi

Nasze wymagania

• Wykształcenie wyższe techniczne (elektronika, elektrotechnika, mechatronika lub pokrewne)
• Doświadczenie z projektami prowadzonymi w międzynarodowym środowisku (3 lata)
• Biegła znajomość języka angielskiego
• Umiejętność analitycznego myślenia i pracy zadaniowo - projektowej
• Umiejętność pracy z oprogramowaniem CAD (np. AutoCAD lub Fusion 360)
• Umiejętność interpretacji i tworzenia dokumentacji technicznej (w tym znajomość rysunku technicznego)

Mile widziane

• Doświadczenie w pracy nad systemami bateryjnymi lub zasilania AC/DC
• Znajomość standardów bezpieczeństwa (np. UN38.3, IEC 62133, UL, itp.)
• Znajomość technologii ogniw Li-Ion , Ni-MH
• Umiejętność obsługi oscyloskopu, zasilaczy, aktywnych obciążeń ,urządzeń pomiarowych

To oferujemy

• Stabilne zatrudnienie - umowa o pracę
• Dofinansowanie do kart Medicover Sport
• Dofinansowanie do ubezpieczenia grupowego
• Dofinansowanie do wypoczynku
• Wynagrodzenie adekwatne do posiadanych umiejętności oraz doświadczenia zawodowego

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Westerberg Sp. z o.o. z siedzibą w: Elektryków 4/a, 43-603 Jaworzno (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 1 roku, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: Wyświetl e-mail na pracuj.pl.