Koordynator ds. jakości i standardów

Koordynator ds. jakości i standardów

Miejsce pracy: Załęcze Małe (pow. wieluński)

Twój zakres obowiązków

• Planowanie i kontrola prac porządkowych (kilkuosobowy zespół)
• Kontrola wyposażenia domków i zgłaszanie uszkodzeń
• Monitorowanie stanów magazynowych środków czystości itp.
• Organizacja strefy gastronomicznej (bar i lodziarnia)

Nasze wymagania

• Doświadczenie w koordynowaniu zespołem
• Umiejętność efektywnego zarządzania budżetem
• Zorientowanie na jakość obsługi
• Rozwinięte poczucie estetyki
• Obsługa programów komputerowych
• Gotowość do pracy w weekendy w razie potrzeby

Podział czasu pracy

• 50% Zadania operacyjne
• 50% Zadania administracyjne

To oferujemy

• Umowa o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy
• Praca w sercu Załęczańskiego Parku Krajobrazowego
• Możliwość rozwoju poprzez szkolenia

Benefity

• dofinansowanie szkoleń i kursów
• spotkania integracyjne
• służbowy telefon do użytku prywatnego
• komputer do użytku prywatnego
• brak dress code’u
• kawa / herbata
• parking dla pracowników

Resort Stara Wieś

Resort Stara Wieś – wypoczynek w centrum Polski, w sosnowym lesie nad malowniczą rzeką Wartą, w sercu Załęczańskiego Parku Krajobrazowego. Oferujemy komfortowe domki, apartamenty, przyczepy kempingowe, sauny, basen, jacuzzi, kajaki, rowery, ogniska i mnóstwo zielonej przestrzeni – ale przede wszystkim: spokój.

Tworzymy to miejsce z sercem - bo wiemy jak ważny jest wypoczynek!

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Stara Wieś s.c. z siedzibą w: Załęcze Małe 103A, 98-335 Pątnów (pow. wieluński) (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: Wyświetl e-mail na pracuj.pl.