Operator / Operatorka Systemu Bezpieczeństwa
4806 - 6500 złO stanowisku
RVIS sp. z o.o. poszukuje osoby, która będzie odpowiedzialna za bieżącą obsługę systemu monitoringu bezpieczeństwa oraz podejmowanie odpowiednich działań w przypadku wystąpienia sygnału alarmowego.
Szukamy osoby uważnej, odpowiedzialnej i dobrze zorganizowanej, która potrafi sprawnie reagować w sytuacjach wymagających szybkiego działania.
Zakres obowiązków
monitorowanie prawidłowego działania systemu bezpieczeństwa,
bieżąca obsługa zgłoszeń i sygnałów alarmowych,
weryfikowanie zdarzeń zgodnie z obowiązującymi procedurami,
uruchamianie grupy interwencyjnej za pośrednictwem aplikacji mobilnej,
powiadamianie osób upoważnionych w przypadku potwierdzonego alarmu,
współpraca z pozostałymi członkami zespołu.
Nasze wymagania
umiejętność sprawnej obsługi komputera,
gotowość do pracy w systemie zmianowym,
sumienność, dokładność i spostrzegawczość,
umiejętność analitycznego myślenia,
odporność na presję czasu,
dobra organizacja pracy,
komunikatywność i umiejętność współpracy w zespole.
Doświadczenie w branży ochrony, monitoringu lub systemów bezpieczeństwa będzie dodatkowym atutem.
Oferujemy
zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy,
umowę na okres próbny z możliwością kontynuowania zatrudnienia na czas nieokreślony,
pracę w systemie dwóch zmian:
I zmiana: 15:00–23:00,
II zmiana: 23:00–7:00,
pracę według ustalonego grafiku, również w weekendy i dni ustawowo wolne od pracy,
dodatek za pracę w porze nocnej zgodnie z obowiązującymi przepisami.
Informacje Prawne
Prosimy o zamieszczenie w dokumentach aplikacyjnych następującej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez RVIS sp. z o.o. moich danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych, w zakresie wykraczającym poza dane wymagane przepisami prawa pracy, w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji na stanowisko Operatora / Operatorki Systemu Bezpieczeństwa, zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r., zwanego RODO.” Osoby zainteresowane udziałem w przyszłych procesach rekrutacyjnych mogą dodatkowo zamieścić następującą klauzulę: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez RVIS sp. z o.o. moich danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych na potrzeby przyszłych procesów rekrutacyjnych.” Podanie danych osobowych oraz wyrażenie zgody jest dobrowolne. Zgoda może zostać wycofana w dowolnym momencie, bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed jej wycofaniem.