Poinspektor/ inspektor (K/M)

Miejsce pracy: ul. Winna 9, 82-300 Elbląg, powiat: m. Elbląg, woj: warmińsko-mazurskie
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Zmianowość: jedna zmiana
Data rozpoczęcia: 2026-11-05
Zawód: pracownik biurowy
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

Liczba miejsc pracy: 1
Data ważności: 2026-11-16
Przeznaczone dla osób niepełnosprawnych (finansowanie z PFRON): NIE
Numer oferty: StPr/26/1481

NIP: 5781043460
REGON: 002791900

To oferujemy

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Wymiar etatu: Pełen etat
Wynagrodzenie brutto: od 4 870 do 7 200 PLN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną

Twój zakres obowiązków

1.Przekazywanie poszczególnym pracownikom zespołu usług środowiskowych informacji o konieczności przeprowadzenia wywiadu środowiskowego w związku ze złożonym wnioskiem.

2.Prowadzenie w oparciu o rodzinny wywiad środowiskowy przeprowadzany przez pracownika socjalnego ds. usług i pracy socjalnej w Zespole Usług Środowiskowych postępowania administracyjnego w sprawach:

1) przyznawania usług opiekuńczych i specjalistycznych usług opiekuńczych w miejscu zamieszkania

i ustalanie odpłatności za te usługi;

2) przyznawanie specjalistycznych usług opiekuńczych dla osób z zaburzeniami psychicznymi

i ustalanie odpłatności za te usługi;

3) przyznawanie usług sąsiedzkich i ustalanie odpłatności za te usługi;

4) kierowania osób do DDSenior+ oraz ŚDS i ustalanie odpłatności za pobyt w tych placówkach;

5) kierowanie osób do Ośrodka Wsparcia i Interwencji Kryzysowej - Domu dla matek z małoletnimi dziećmi i kobiet w ciąży oraz ustalanie odpłatności za pobyt;

6) przyznawanie pomocy w formie finansowej i rzeczowej osobom korzystającym z pomocy wskazanej

w podpunktach 1 5 oraz ustalanie zwrotu wydatków za świadczenia;

3. Wykonywanie czynności w ramach prowadzonych postępowań administracyjnych w tym:

1) gromadzenie wymaganej dokumentacji dostępnej w systemach dziedzinowych lub będących

w posiadaniu innych instytucji;

2) ustalanie dochodów na podstawie dokumentacji zgromadzonej na postawie pkt. 1 oraz otrzymanej od pracownika socjalnego przeprowadzającego wywiad środowiskowy;

3) ustalanie uprawnień do świadczeń pomocy społecznej;

4) tworzenie planu pomocy w oparciu o oczekiwania klienta zgłoszone podczas wywiadu środowiskowego przeprowadzonego przez pracownika socjalnego;

5) ustalenie odpłatności za świadczenia;

6) przygotowywanie decyzji administracyjnych, harmonogramów wypłat świadczeń i tworzenie list wypłat.

4. Prowadzenie działań związanych z rekwalifikacją przyznanych pomocy, w tym:

1) gromadzenie wymaganej dokumentacji dostępnej w systemach dziedzinowych lub będących

w posiadaniu innych instytucji;

2) ustalanie dochodów na podstawie dokumentacji zgromadzonej na postawie pkt. 2 oraz otrzymanej od pracownika socjalnego przeprowadzającego wywiad środowiskowy;

3) ustalanie uprawnień do świadczeń pomocy społecznej;

4) tworzenie planu pomocy.

5. Udzielanie informacji i sporządzanie opinii o sytuacji osób korzystających ze wsparcia w formie świadczeń pomocy społecznej, osobom i rodzinom objętym wsparciem oraz instytucjom do tego uprawnionym.

6. Wydawanie zaświadczeń dla instytucji ws. klientów Zespołu Usług Środowiskowych.

7. Występowanie do gmin o zwrot świadczeń przyznanych w miejscu pobytu.

8. Przeprowadzanie postępowania administracyjnego w sprawach świadczeń dla uchodźców, repatriantów, kombatantów, itp.

9. Prowadzenie rejestru wydanych decyzji administracyjnych.

10. Przygotowywanie danych do analiz i sprawozdań.

Pełen etat, umowa na czas określony, podstawowy system czasu pracy, 40 godzin tygodniowo, zatrudnienie na czas realizacji projektu: październik/listopad 2026r. grudzień 2027r., przewidywany termin rozpoczęcia pracy: listopad/ grudzień 2026r.

Link do naboru:

Kwestionariusz, zgoda na przetwarzanie danych osobowych oraz wszystkie oświadczenia są dostępne pod linkiem (

Nasze wymagania

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

Mile widziane

Wymagania niezbędne:obywatelstwo polskie o stanowisko mogą ubiegać się również osoby nie posiadające obywatelstwa polskiego, zgodnie z art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych; wykształcenie wyższe; znajomość Ustawy o pomocy społecznej z dnia 12 marca 2004 r. i innych aktów prawnych związanych z realizacją świadczeń pomocy społecznej; znajomość Kodeksu Postępowania Administracyjnego; znajomość obsługi komputera oraz pakietu Microsoft Office; niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub za umyślne przestępstwo skarbowe oraz zdolność do czynności prawnych, korzystanie z pełni praw publicznych, nieposzlakowana opinia.
Wymagania dodatkowe:obsługa programu SYGNITY.