IT Analyst

Optional, SQL

This is how we work, at the client's site

Your responsibilities, Collect requirements from business stakeholders and document them in features and or user stories., Drive the requirements from collection, via documentation to handover to developers independently., Work in a complex environment with many different stakeholders and dependencies., Understand complex environment fast and onboard quickly to the program.

The candidate needs to have experience from CDW and reporting, The candidate needs to be fluent in English, The candidate needs to have professional knowledge of the data governance and data mapping., The candidate needs to have experience from banking sector. Preferable from a larger bank., The candidate also needs to have 5-10 years’ experience from working as a senior Business analyst and/or senior IT analyst., The candidate needs have worked in a larger program approx. 300+ employee, The candidate needs to know SQL or similar tools

Optional, It is an advantage if the candidate have worked in a Nordic bank., It is an advantage if the candidate has knowledge about reporting, It is an advantage if the candidate has experience from working in Hadoop

What we offer, Hybrid work 60% in the office

Benefits, sharing the costs of sports activities, private medical care

Recruitment stages, Rozmowa z rekruterem ok. 15 min, Spotkanie rekrutacyjne z klientem ok. 60 min

Possible locations: , Gdańsk (preferred), Gdynia, Warszawa, Łódź.

IT CONNECT Sp. z o.o. Sp. k., ITConnect – Twój partner w świecie nowoczesnych kadr., , Jesteśmy polską firmą z blisko 20-letnim doświadczeniem na rynku. Nasza historia zaczęła się w 2007 roku, a dziś, dzięki dynamicznej transformacji, wspieramy nie tylko sektor IT, ale również branże takie jak inżynieryjna, budowlana, telekomunikacyjna oraz wiele innych., W ITC wierzymy, że technologia nas łączy, ale to relacje nas budują., Nie jesteśmy zwykłym dostawcą usług – przejmujemy operacyjne wyzwania rekrutacyjne, aby nasi klienci mogli w pełni skupić się na swojej strategii i rozwoju., , Co nas wyróżnia?, •Wszechstronność: Dostarczamy nie tylko programistów i testerów, ale także inżynierów, kierowników projektów oraz analityków biznesowych., •Elastyczne modele współpracy: Specjalizujemy się w outsourcingu personalnym (body leasing), rekrutacjach stałych, headhuntingu oraz modelu Try&Hire., •Podejście Human-Centric: Dla nas ludzie to nie cyferki. Stawiamy na autentyczność, wellbeing i zdrowie psychiczne naszych specjalistów, co przekłada się na ich efektywność i stabilność zespołów u naszych klientów., •Innowacyjność i stabilność: Jesteśmy laureatem Polskiej Nagrody Innowacyjności oraz wielokrotnym zdobywcą tytułu Gazele Biznesu., , Szukasz specjalistów do swojego zespołu lub nowej ścieżki zawodowej?, Skontaktuj się z nami i sprawdźmy, co możemy wspólnie zbudować!