Menadżer ds. Zapewnienia Jakości (k/m)

Menadżer ds. Zapewnienia Jakości (k/m)

Miejsce pracy: Toruń

Rekrutujemy dla

naszego Klienta, dużej firmy produkcyjnej z terenu Torunia o ustabilizowanej pozycji na rynku

Twój zakres obowiązków

• Kierowanie pracą Działu Jakości (Specjalista ds. Kontroli Jakości) oraz bieżąca współpraca z Pełnomocnikiem ds. Systemów Zarządzania i ZKP przy organizacji audytów
• Ustanawianie i utrzymywanie procedur, instrukcji oraz checklist kontroli jakości – tak, aby zapewnić skuteczne wykrywanie niezgodności jakościowych w produkcji, u podwykonawców oraz w dostawach surowców
• Nadzór nad dokumentacją systemową ISO 9001 oraz Zakładową Kontrolą Produkcji – prowadzenie i administrowanie wykazem procedur i instrukcji, porządkowanie protokołów i dokumentów
• Organizacja i prowadzenie audytów zewnętrznych w zakresie certyfikacji (ISO 9001, certyfikacja spawalnicza) oraz wdrażanie wymagań wynikających z norm
• Wystawianie deklaracji właściwości użytkowych dla wyrobów wprowadzanych na rynek oraz nadzór nad certyfikacją wyrobów
• Nadzór nad procesem reklamacji jakościowych – potwierdzanie realizacji z działem wykonującym naprawę, zamykanie reklamacji w systemie ERP oraz przypisywanie odpowiedzialności kosztowej według podziału odpowiedzialności
• Prowadzenie statystyk reklamacji oraz nadzór nad wskaźnikami i kosztami jakości
• Wsparcie zespołu handlowego ekspertyzami przy ocenie zasadności reklamacji klientów
• Kontrola jakości surowców i towarów wchodzących do firmy, sporządzanie protokołów niezgodności do dostaw i przekazywanie ich do Działu Zaopatrzenia w celu złożenia reklamacji do dostawcy
• Podejmowanie decyzji o wstrzymaniu i zwolnieniu surowców, towarów handlowych oraz wyrobów gotowych
• Ocena jakościowa podwykonawców
• Wdrażanie i rozwijanie koncepcji LEAN i 5S oraz prowadzenie systemu Kaizen (zgłoszenia usprawnień wewnętrznych)
• Nadzór nad parkiem przyrządów pomiarowych – kontrola zgodności, wzorcowanie, legalizacja i prowadzenie dokumentacji
• Organizacja i prowadzenie szkoleń jakościowych, organizacja pracy działu, ocena efektywności i przekazywanie feedbacku podwładnym
• Identyfikacja problemów jakościowych oraz wdrażanie działań korygujących i zapobiegawczych

Nasze wymagania

• Min. 3 lata doświadczenia w obszarze jakości w firmie produkcyjnej
• Doświadczenie w pracy z procesami obróbki metali
• Znajomość systemów ISO 9001 oraz ISO 14001
• Znajomość zagadnień LEAN, 5S oraz Kaizen
• Umiejętność zarządzania zespołem oraz współpracy międzydziałowej
• Rozwinięte umiejętności planowania pracy własnej i zespołu
• Sprawne posługiwanie się pakietem Microsoft 365 (Word, Excel, Outlook, Teams, SharePoint, OneDrive)
• Prawo jazdy kat. B

Mile widziane

• Wykształcenie wyższe (preferowane techniczne)
• Doświadczenie w branży wyrobów budowlanych i znajomość zasad wystawiania deklaracji właściwości użytkowych
• Praktyczna znajomość Zakładowej Kontroli Produkcji (ZKP)
• Doświadczenie z certyfikacją spawalniczą (np. EN 1090, EN ISO 3834)
• Doświadczenie w prowadzeniu audytów wewnętrznych i zewnętrznych
• Doświadczenie w pracy z systemem ERP w obszarze obsługi reklamacji i kosztów jakości

To oferujemy

• Bezpośrednią współpracę z Zarządem firmy
• Realny wpływ na kształt procedur, organizację pracy działu oraz rozwój systemu jakości w firmie
• Samodzielne stanowisko z szerokim zakresem odpowiedzialności
• Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
• Niezbędne narzędzia pracy
• Benefity: karta sportowa, prywatna opieka medyczna

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez INSTYTUT SZKOLEŃ I ROZWOJU COPERNICUS sp. z o.o. z siedzibą w: Mikołaja Kopernika 31/2, 87-100 Toruń (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: Wyświetl e-mail na pracuj.pl.