Konserwator / Konserwatorka w hotelu

Konserwator / Konserwatorka w hotelu

Miejsce pracy: Sopot

Twój zakres obowiązków

• Usuwanie bieżących usterek i awarii w hotelu
• Wykonywanie drobnych napraw oraz prac konserwacyjnych
• Nadzór nad sprawnością urządzeń i instalacji technicznych
• Dbanie o wyposażenie hotelu i teren wokół obiektu

Nasze wymagania

• Umiejętności techniczne i praktyczne podejście do rozwiązywania problemów
• Znajomość podstaw hydrauliki, elektryki lub prac remontowych
• Dyspozycyjność do pracy zmianowej i w weekendy

Mile widziane

• Mile widziane uprawnienia elektryczne SEP

To oferujemy

• Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
• Pracę przez cały rok
• Pracę w zgranym zespole
• Atrakcyjną lokalizację bezpośrednio przy plaży w Sopocie

Benefity

• spotkania integracyjne
• kawa / herbata
• paczki świąteczne

O nas

Hotel Zhong Hua to wyjątkowy obiekt położony bezpośrednio na plaży w Sopocie. Od lat tworzymy miejsce, do którego goście chętnie wracają. Poszukujemy osoby, która będzie dbać o sprawność techniczną hotelu i komfort naszych gości.

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez MINHOONG SOPOT sp. z o.o. z siedzibą w: al. Wojska Polskiego 1, 81-769 Sopot (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 1 roku, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: Wyświetl e-mail na pracuj.pl.