Asystent / Asystentka Kierownika sklepu

Sieć polskich sklepów spożywczych TOPAZ działająca od ponad 30 lat , wypracowała wysoki standard placówek handlowych, atrakcyjną ofertę i silną pozycję na regionalnym rynku.  TOPAZ to obecnie ponad sto trzydzieści placówek (sklepów własnych i franczyzowych) w czterech województwach wschodniej, a także centralnej Polski. Nasza  marka stale się rozwija i chociaż  najważniejszym trzonem działalności TOPAZ są sklepy spożywcze , rozwijamy również własne stacje benzynowe, punkty gastronomiczne TOP DRIVE, browar restauracyjny BROFAKTURA, galerie handlowe, inwestycje deweloperskie. Dysponujemy również Zakładem rozbioru drobiu, ciastkarnią NATALIA I SZYMON oraz Piekarnią Sokołowską.  

Misją naszej firmy jest być bliżej naszych Klientów - oferując Im dobrą cenę, jakość i wygodę zakupów.  

Aktualnie  do sklepu TOPAZ w Warszawie, ul. Grójecka 70 (Ochota) - poszukujemy osoby na stanowisko - Asystent / Asystentka Kierownika sklepu

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

Twoje główne zadania:  

• współpraca z kadrą zarządzającą sklepu w zakresie monitorowania obowiązujących standardów obsługi i jakości,
• zadania związane z realizacją planów sprzedażowych przez sklep,
• współpraca w zadaniach związanych z zamówieniami i właściwym zatowarowaniem sklepu,
• udział w inwentaryzacjach
• wspieranie Kierownika/Kierowniczki Sklepu w organizowaniu pracy zespołu

WYMAGANIA:

Oczekujemy od Ciebie:  

• doświadczenia na podobnym stanowisku i/lub znajomość specyfiki handlu detalicznego w branży spożywczej
• mile widziane doświadczenie w kierowaniu zespołem
• motywacji do pracy oraz nastawienia na realizację celów
• odpowiedzialności i dyspozycyjności
• dobrych umiejętności interpersonalnych
• aktualnych badań do celów sanitarno-epidemiologicznych (lub gotowości do ich sprawnego uzupełnienia)

OFERUJEMY:

Oferujemy Ci:  

• umowę o pracę
• wynagrodzenie zasadnicze od 5 200 zł brutto
• dodatkowe premie sprzedażowe dla Pracownic/ków kadry zarządzającej sklepu,
• talony na święta, ekwiwalent za pranie
• prywatną opiekę medyczną dla Pracownic/ków i ich rodzin,
• ubezpieczenie na życie,
• stabilne zatrudnienie w dynamicznie rozwijającej się firmie z realną możliwością rozwoju zawodowego i awansu