Magazynier/ka z uprawnieniami UDT na pełny etat! Stabilna praca

Chcesz pracować w dynamicznie rozwijającej się branży logistycznej? Dołącz do naszego zespołu! Pracuj z nami na pełen etat! Oferta dotyczy pracy tymczasowej - OTTO Work Force Solutions Sp. z o.o. – KRAZ 393 Magazynier/ka z uprawnieniami UDT na pełny etat! Stabilna praca Informacje Ogólne Forma zatrudnienia: Umowa o pracę tymczasową Lokalizacja: Stawiguda Stawka: 5500 brutto + premia i dodatek nocny Grafik pracy: Poniedziałek – piątek, 3 zmiany: 6:00–14:00, 14:00–22:00, 22:00–6:00 Czasem praca jest również w soboty. Sporadycznie pierwsza zmiana rozpoczyna się już o 4:00–5:00. Nasze oczekiwania: Uprawnienia do obsługi wózka widłowego (UDT) i doświadczenie w pracy na wózku widłowym, twoje rzetelne podejście do pracy i chęć poznania firmy, w tym standardów obsługi naszych klientów i procesów operacyjnych w terminalu, gotowość do pracy w systemie zmianowym. Oferujemy Bezpieczne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę tymczasową Atrakcyjne wynagrodzenie + premia Dodatek za pracę na nocnej zmianie Wolne weekendy Możliwość korzystania z cotygodniowych zaliczek Ubezpieczenie od następstw nieszczęśliwych wypadków Dostęp do pakietu medycznego Luxmed Karta Multisport Szybki i łatwy proces rekrutacyjny Pełne wsparcie konsultantów Zakres Twoich zadań Rozładunek i załadunek aut Rozwożenie towaru po powierzchni terminalu i wydanie go zgodnie z warunkami kontraktowymi Kompletacja towaru z użyciem mobilnych urządzeń Zabezpieczenie towaru do transportu (foliowanie, bindowanie) Staranność i dbałość o przepisy BHP dla bezpieczeństwa Twojego, całego naszego zespołu i towaru, który powierzają nam klienci Wynagrodzenie za pracę ustala się w wysokości odpowiadającej rodzajowi wykonywanej pracy, kwalifikacjom pracownika wymaganym przy jej wykonywaniu z uwzględnieniem ilości i jakości wykonywanej pracy. Wynagrodzenie za pracę w pełnym wymiarze czasu pracy nie może być niższe od minimalnego wynagrodzenia za pracę. Pracownikowi zatrudnionemu w niepełnym wymiarze czasu pracy przysługuje wynagrodzenie zasadnicze i inne składniki wynagrodzenia w wysokości proporcjonalnej do wymiaru czasu wykonywanej pracy, ustalonego w umowie o pracę. Stawki godzinowe oblicza się dzieląc kwotę miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego, przysługującego za pełny wymiar czasu pracy w miesiącu, przez nominalny czas pracy w danym miesiącu. Aplikuj