Specjalista/specjalistka ds. planowania operacyjnego
Wielkopolski Urząd Wojewódzki w Poznaniu
ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
- praca administracyjno-biurowa z wykorzystaniem komputera oraz urządzeń biurowych
- zadania wykonywane w siedzibie urzędu
- stanowisko pracy znajduje się na parterze budynku biurowego
- stanowisko pracy wyposażone w meble biurowe dostosowane do wymagań określonych dla takich stanowisk pracy
- praca przy monitorze ekranowym powyżej 4 godz. na dobę z koniecznością przemieszczania się w pomieszczeniu po wymaganą dokumentację
- klatka schodowa o szerokości 150 cm, z poręczami
- drzwi wejściowe do pokoi biurowych o szerokości 90 cm
- budynek nie jest wyposażony w windy osobowe, konieczność korzystania z wind w sąsiednim budynku i przemieszczanie się łącznikiem
- budynek bezpośrednio nie posiada podjazdu dla osób z niepełnosprawnościami, istnieje możliwość przejazdu z sąsiedniego budynku
- pomieszczenia higieniczno-sanitarne nie są przystosowane dla osób z niepełnosprawnościami
- opracowuje, uzgadnia i aktualizuje dokumenty planistyczne dotyczące przygotowania województwa do funkcjonowania w wyższym stanie gotowości obronnej państwa
- przygotowuje plan zasadniczych przedsięwzięć w zakresie pozamilitarnych przygotowań obronnych w województwie oraz wytycznych do działalności w zakresie pozamilitarnych przygotowań obronnych w województwie; współpracuje w zakresie opracowania Narodowego Kwestionariusza Pozamilitarnych Przygotowań Obronnych w województwie
- bierze udział w organizacji i realizacji przedsięwzięć zapewniających Wojewodzie wykonywanie zadań związanych z funkcjonowaniem systemu kierowania bezpieczeństwa państwa w województwie
- przygotowuje wypisy z planu operacyjnego funkcjonowania województwa w celu opracowania i aktualizacji planów operacyjnych innych jednostek organizacyjnych administracji publicznej województwa
- uczestniczy w kontrolach wykonywania zadań obronnych realizowanych przez jednostki administracji zespolonej, jednostki samorządu terytorialnego i podmioty lecznicze
- bierze udział w kontrolach wykonywania zadań obronnych realizowanych przez jednostki administracji zespolonej, jednostki samorządu terytorialnego i podmioty lecznicze
- uczestniczy w realizacji zadań obronnych wynikających z podwyższania gotowości obronnej państwa
- wykształcenie: wyższe
- doświadczenie zawodowe/staż pracy co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego w jednostkach sektora finansów publicznych lub w obszarze zagadnień obronnych
- znajomość przepisów ustawy o wojewodzie i administracji rządowej w województwie, ustawy o obronie Ojczyzny oraz aktów wykonawczych
- znajomość Kpa
- umiejętność obsługi komputera (pakiet MS Word, Excel, PowerPoint)
- komunikatywność, otwartość na zmiany
- umiejętność analitycznego myślenia, dokonywania analiz i prognoz
- poświadczenie bezpieczeństwa dostępu do informacji niejawnych o klauzuli „tajne” lub zgoda na poddanie się postępowaniu sprawdzającemu
- W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
- wykształcenie: wyższe wojskowe
- doświadczenia zawodowego na podobnym stanowisku
- umiejętność radzenia sobie w warunkach stresu
- umiejętność samodzielnego, kreatywnego działania
- ukończony kurs obronny
- Dodatek stażowy (do 20% wynagrodzenia w zależności od udokumentowanego stażu pracy)
- Dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. trzynastka)
- Nagrody wypłacane z funduszu nagród uzależnione od osiąganych wyników pracy
- Ruchomy czas pracy (możliwość rozpoczęcia pracy w godz. 7.00-8.30)
- Możliwość podnoszenia kwalifikacji i rozwoju zawodowego (szkolenia w oparciu o indywidualny program rozwoju zawodowego, dofinansowanie do studiów podyplomowych i kursów językowych)
- Dofinansowanie do wypoczynku pracowników i dzieci pracowników
- Możliwość otrzymania dofinansowania do różnych form aktywności kulturalno-oświatowej i sportowo-rekreacyjnej (w tym kart sportowych)
- Możliwość skorzystania z atrakcyjnej oferty ubezpieczenia grupowego
- Stołówka pracownicza
- Stojaki na rowery na terenie Urzędu
- Praca w siedzibie Urzędu położonej w dogodnej lokalizacji w centrum miasta
WYMAGANIA:
OFERUJEMY:
Oferta pracy dodana 7 dni temu