Pomocnik Montera Urządzeń Dźwigowych M/F

Pomocnik Montera Urządzeń Dźwigowych M/F

Miejsce pracy: Warszawa

Twój zakres obowiązków

• Pomoc przy montażu i uruchamianiu dźwigów oraz schodów ruchomych zgodnie z instrukcją montażu.
• Wsparcie przy diagnozowaniu i usuwaniu usterek.
• Przeprowadzanie remontów urządzeń dźwigowych.
• Dbanie o porządek w miejscu pracy oraz przestrzeganie standardów bezpieczeństwa i jakości pracy.
• Zapewnienie najwyższej jakości wykonania powierzonych obowiązków.

Nasze wymagania

• Chęć do przyuczenia się do zawodu Montera.
• Brak przeciwskazań do pracy na wysokości powyżej 3m.
• Chęć do nauki i podnoszenia kwalifikacji.

Mile widziane

• Pierwsze doświadczenie w branżach technicznych.
• Wykształcenie średnie (kierunki: mechanika, elektryczny, elektroniczny, elektrotechnika, inne pokrewne).
• Uprawnień SEP do 1 KV.
• Czynne prawo jazdy kat. B.

To oferujemy

• Umowę o pracę.
• System premiowy: premie miesięczne za wykonanie montaży.
• Szkolenia wewnętrzne wprowadzające do pracy na tym stanowisku oraz szkolenia pozwalające na zdobycie odpowiednich uprawnień.
• Świadczenie urlopowe w wysokości zgodnej z rozporządzeniem.
• Pakiet medyczny w grupie Allianz.
• Pracownicze Plany Kapitałowe (PPK).
• Dostęp do ubezpieczenia grupowego oraz karty sportowej Benefit Multisport.

Benefity

• prywatna opieka medyczna
• dofinansowanie nauki języków
• spotkania integracyjne
• brak dress code’u
• dofinansowanie wypoczynku
• program rekomendacji pracowników

MP LIFTS

Jeśli jesteś zainteresowany byciem częścią międzynarodowej firmy o uznanej marce w Sektorze Wind, uczciwej i zaangażowanej w sprawy klientów. Jeśli pasjonuje Cię sprzedaż i rozwój biznesu, nie zwlekaj i aplikuj! MP może być Twoją wielką szansą.

Jeżeli jesteś zainteresowany prześlij swoje CV wybierając przycisk "Aplikuj teraz" W CV prosimy o dopisanie klauzuli “Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych zwartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dn. 29.08.97 o Ochronie Danych Osobowych Dz.U. nr 133 poz 883.”