Ustawiacz (k/m/n)

Ustawiacz (k/m/n)

Miejsce pracy: Nowa Wieś Wrocławska (pow. wrocławski)

Twój zakres obowiązków

• Przezbrajanie maszyn w celu realizacji wymagań klientów.
• Zapewnienie ciągłości produkcji.
• Dbanie o stan techniczny maszyn i urządzeń oraz zgłaszanie usterek.
• Kontrola jakości produkowanych elementów.
• Udział w szkoleniach i podnoszenie kwalifikacji zawodowych.
• Współpraca z innymi działami w celu realizacji celów produkcyjnych.

Nasze wymagania

• Wykształcenie podstawowe.
• Umiejętność czytania planu produkcyjnego.
• Dbanie o bezpieczeństwo oraz higienę pracy.
• Zdolności manualne w zakresie zmiany form na prasach EPS/EPP.

Mile widziane

• Gotowość do pracy w systemie zmianowym (np. 3-zmianowym).
• Znajomość zasad BHP w przetwórstwie tworzyw sztucznych.
• Uprawnienia na wózki widłowe lub suwnice.E1.
• Znajomość procesów EPS oraz EPP.

Benefity

• dofinansowanie zajęć sportowych
• prywatna opieka medyczna
• dofinansowanie nauki języków
• dofinansowanie szkoleń i kursów
• ubezpieczenie na życie
• preferencyjne pożyczki
• kawa / herbata
• napoje
• parking dla pracowników
• dofinansowanie wypoczynku
• paczki świąteczne

Knauf Industries Polska Sp. z o.o.

Jesteśmy największym przetwórcą polistyrenu na świecie. Projektujemy i wdrażamy do masowej produkcji indywidualne rozwiązania dla najważniejszych branż przemysłowych: sektora samochodowego, HVAC, AGD RTV, spożywczego i budowlanego. Dostarczamy izolacji, opakowań i kształtek z materiałów spienionych EPP (spieniony polipropylen) i EPS (spieniony polistyren) oraz komponentów plastikowych wykonanych metodą wtrysku termoplastycznego.

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Knauf Industries Polska Sp. z o.o. z siedzibą w: Styropianowa 1, 96-320 Adamowice (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: Wyświetl e-mail na pracuj.pl.