Administracja biurowa - Lublin, pełen etat
6000 - 7000 złZakres obowiązków:
Obsługa dokumentów – faktury, umowy, pisma, korespondencja, archiwizacja
Organizacja biura – zakup materiałów biurowych, wyposażenia, środków czystości.
Obsługa korespondencji – odbieranie telefonów, e-maili, wysyłanie pism.
Zarządzanie terminami – spotkania, kalendarze, przypomnienia, terminy płatności.
Współpraca z księgowością – przekazywanie faktur, kontrolowanie dokumentów i płatności.
Obsługa pracowników – ewidencja czasu pracy, urlopy, dokumentacja kadrowa.
Utrzymanie biura – opłaty za internet, telefon, czynsz, energię i sprzątanie.
Wymagania:
Wysoka kultura osobista
Komunikatywność, kreatywność, elastyczność i łatwość adaptacji
Sprawne posługiwanie się pakietem MS Office, w szczególności Excel
Praktyczna znajomość aplikacji pakietu MS Office
Samodzielność w podejmowaniu decyzji i wykonywaniu powierzonych zadań
Komunikatywność i umiejętność pracy w zespole
Zaangażowanie w realizację wytyczonych celów
Organizacja pracy własnej, skrupulatność
Informacje dodatkowe:
Typ umowy: Umowa o pracę
Wymagane doświadczenie: Wymagane doświadczenie
Wymiar pracy: Pełny etat
Miejsce pracy: W siedzibie firmy
Zapraszamy do aplikowania!
Informacje Prawne
Klauzula informacyjna RODO Administratorem danych osobowych kandydatów jest NDL Group Sp. Z o.o. z siedzibą w Lublinie, kontakt: Wyświetl e-mail na olx.pl Dane osobowe kandydatów będą przetwarzane w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu, zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. b i c RODO w związku z art. 22¹ Kodeksu pracy, a w zakresie danych podanych dobrowolnie – na podstawie zgody (art. 6 ust. 1 lit. a RODO). Podanie danych wymaganych przepisami prawa jest niezbędne do udziału w rekrutacji, a podanie pozostałych danych jest dobrowolne. Dane będą przechowywane przez okres trwania rekrutacji oraz przez okres niezbędny do dochodzenia lub obrony przed ewentualnymi roszczeniami, jeśli istnieje odpowiednia podstawa prawna. Kandydatom przysługuje prawo dostępu do danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz inne prawa przewidziane w RODO, w tym prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.