Robotnik torowy - pracownik kolei (k/m)

Robotnik torowy - pracownik kolei (k/m)

Miejsce pracy: okolice Potsdam

Twój zakres obowiązków

• prace przy kładzeniu torów, torowisk, podkładów kolejowych
• kładzenie szyn, przygotowywanie torów w warsztacie i na drodze (na kolei)

Nasze wymagania

• znajomość języka niemieckiego: podstawy
• doświadczenie w zawodzie (min 5-6 msc)

To oferujemy

• wynagrodzenie: od 3500-3800€ brutto, w zależności od doświadczenia, czyli 19-21€ brutto/h
• diety 14/28€
• dodatek kilometrowy 7-9€ na dzień
• praca na pełen etat 173 godziny w miesiącu
• nadgodziny możliwe i płatne extra 25%
• dodatki za niedziele i święta (50 i 100% extra)
• okres próbny 6 miesięcy
• niemieckie ubezpieczenie emerytalno-rentowe, socjalne i zdrowotne opłacane przez pracodawcę
• zakwaterowanie- 1 os pokoje, bezpłatne
• po przepracowanym pół roku premia świąteczna, urlopowa

Benefity

• dofinansowanie szkoleń i kursów
• ubezpieczenie na życie
• zniżki na firmowe produkty i usługi
• spotkania integracyjne

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Sanrusen z siedzibą w: Kantstr 107, 10627 Berlin (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: Wyświetl e-mail na pracuj.pl.