Ochrona - Dowódca Zmiany w Centrum Dystrybucji Sokołów Małopolski

Spółka ARGUS zatrudni do pracy Dowódcę Zmiany obiektu w nowo otwieranym Centrum Dystrybucyjnym Jeronimo Martins Polska S.A. w Sokołowie Małopolskim

Dowódca zmiany obiektu chronionego w nowo otwieranym centrum dystrybucyjnym Jeronimo Martins Polska S.A. w Sokołowie Małopolskim

Miejsce pracy:

Sokołów Małopolski

Zakres obowiązków: nadzorowanie podległych pracowników ochrony; obsługa systemów monitorowania wizyjnego, alarmów, PPOŻ i inne; wykonywanie zleconych czynności przez Managera obiektu,

Wymagania: bardzo dobra organizacja pracy własnej jak i podległego zespołu, niekaralność, dobra znajomość obsługi komputera (w tym pakiet MS Office), mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku

Oferujemy: szkolenie przed podjęciem pracy, stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku, zatrudnienie w oparciu o umowę zlecenie oraz umowę o pracę, atrakcyjne wynagrodzenie plus premie, posiłek, pracę 24/7 w systemie dwuzmianowym po 12h.

Zainteresowanych prosimy o przesłanie CV przez opcje aplikuj na ogłoszenie.

Informacje Prawne

Zgodnie z art.6 ust.1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb aktualnej i przyszłych rekrutacji Klauzula informacyjna: Zgodnie z art. 13 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) informujemy, iż: 1) administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Argus Sp. z o. o. Sp. K. z siedzibą w Dąbrowie Górniczej przy ul. Piłsudskiego 2a, 2) kontakt z Inspektorem Ochrony Danych - biuro///argusochrona.pl, 3) Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą dla potrzeb aktualnej i przyszłych rekrutacji - na podstawie Art. 6 ust. 1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. oraz Kodeksu Pracy z dnia 26 czerwca 1974 r. 4) Pani/Pana dane osobowe przechowywane będą przez okres tej i przyszłych rekrutacji, nie dłużej jednak niż 12 m-cy 5) posiada Pani/Pan prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych, prawo do ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie  6) ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego 7) podanie danych osobowych jest obligatoryjne w oparciu o przepisy prawa a w pozostałym zakresie jest dobrowolne 8) Pani/Pana dane nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany w tym również w formie profilowania. Zautomatyzowane podejmowanie decyzji będzie odbywało się na zasadach określonych w regulaminie rekrutacji, konsekwencją takiego przetwarzania będzie kontakt tylko z wybranymi kandydatami.