SAMODZIELNY REFERENT/ SAMODZIELNA REFERENTKA

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę w zastępstwie
WYMAGANIA:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• Inne wymagania: Wymagania niezbędne:
  a) obywatelstwo polskie,
  b) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
  c) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia
  publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
  d) nieposzlakowana opinia,
  e) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na wskazanym stanowisku,
  f) umiejętność obsługi urządzeń biurowych i komputera, w szczególności obsługa pakietów Microsoft
  Office (Word, Excel),
  g) wykształcenie: studia wyższe (preferowane: administracja, zarządzanie, ekonomia)
  z doświadczeniem zawodowym powyżej 1,5 roku w administracji lub 1 rok w komórce ds. kadr,
  h) znajomość regulacji prawnych z zakresu:
  -prawa pracy,
  -ustawy o pracownikach samorządowych,
  -bezpieczeństwie i higienie pracy,
  -ustawy o PPK.
  2. Wymagania dodatkowe wobec kandydata:
  a) umiejętność pracy w zespole, wysoka kultura osobista, samodzielność w wykonywaniu
  powierzonych czynności, sumienność, odporność na stres,
  b) umiejętność stosowania i interpretacji przepisów,
  c) gotowość do stałego podnoszenia swoich kwalifikacji,
  d) dobra komunikatywność w mowie piśmie oraz umiejętność współpracy z rożnymi podmiotami
  i środowiskami,
  e) mile widziana znajomość programów Kadrowo-płacowych (Progman) należących do Wolters
  Kluwer
• Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

OFERUJEMY:

• Wynagrodzenie brutto: od 5 140 PLN
• Opis wynagrodzenia: Praca w wymiarze 1 etatu, tj. 40 godzin
  tygodniowo. Przewidziane wynagrodzenie około 5280,00 zł + dodatek stażowy do 20 %, + dodatek
  motywacyjny. Umowa na okres próbny/ umowa na czas zastępstwa.
  Planowane zatrudnienie - III kwart
• System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną