Junior Sales Representative - Field Marketing

Junior Sales Representative – Field Marketing

Miejsce pracy: Białystok

Twój zakres obowiązków

• poznawanie oferty i produktów marki Milwaukee oraz specyfiki rynku budowlanego i technicznego
• udział w wizytach u klientów końcowych (place budów, firmy wykonawcze, klienci przemysłowi) wspólnie z doświadczonymi przedstawicielami handlowymi
• wsparcie zespołu sprzedaży podczas prezentacji produktów, pokazów oraz szkoleń w terenie
• nauka prowadzenia rozmów handlowych, w tym pierwszych kontaktów z klientami (cold calling)
• współpraca z autoryzowanymi dystrybutorami podczas wspólnych wizyt handlowych
• stopniowe nawiązywanie i rozwijanie relacji z klientami końcowymi
• realizacja zadań sprzedażowych i marketingowych w terenie
• planowanie i raportowanie działań w systemie CRM
• udział w targach, pokazach i wydarzeniach firmowych
• systematyczne poszerzanie wiedzy produktowej i sprzedażowej

Nasze wymagania

• chęć rozwoju w obszarze sprzedaży terenowej lub marketingu B2B
• gotowość do nauki i pracy z klientem końcowym
• zainteresowanie branżą techniczną, budowlaną lub nowoczesnymi rozwiązaniami produktowymi
• komunikatywność, otwartość i pozytywne nastawienie
• dobra organizacja pracy i chęć rozwoju kompetencji sprzedażowych
• gotowość do pracy mobilnej
• prawo jazdy kat. B
• język angielski na poziomie komunikatywnym

Mile widziane

• pierwsze doświadczenia w sprzedaży, obsłudze klienta lub pracy terenowej,
• podstawowa znajomość pakietu MS Office lub systemów CRM.

To oferujemy

• zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
• wynagrodzenie zasadnicze + system premiowy
• zadaniowy czas pracy oraz dużą samodzielność
• niezbędne narzędzia pracy: laptop, telefon komórkowy
• służbowy samochód (typ VAN) z kartą paliwową
• szkolenia produktowe i techniczne
• pracę w międzynarodowym zespole
• pakiet benefitów:
• prywatna opieka medyczna
• kafeteria (w tym karta Multisport)
• ubezpieczenie na życie
• świadczenie urlopowe
• program poleceń pracowniczych

Benefity

• dofinansowanie zajęć sportowych
• prywatna opieka medyczna
• ubezpieczenie na życie
• zniżki na firmowe produkty i usługi
• dodatkowe świadczenia socjalne

Field Marketing Executive jest pozycją dla osób rozpoczynających karierę w naszych strukturach sprzedażowych, stworzoną z myślą o kandydatach, którzy chcą rozwijać się w obszarze sprzedaży terenowej oraz nowoczesnych rozwiązań technicznych.

Na tym stanowisku będziesz odpowiedzialny/a za identyfikację kluczowych klientów końcowych oraz budowanie ich zaangażowania w markę Milwaukee poprzez aktywne działania sprzedażowe w terenie, cold calling oraz wspólne spotkania handlowe z autoryzowanymi dystrybutorami lub prowadzone w ich imieniu.

Praca ma charakter mobilny i wiąże się z bezpośrednim kontaktem z klientem końcowym

Proces rekrutacji na stanowisko Field Marketing Executive składa się z dwóch etapów:

• Krótka rozmowa rekrutacyjna (telefoniczna lub online)
• Assessment Center - oparte na praktycznych zadaniach biznesowych

Techtronic Industries Eastern Europe Sp. z o.o.

TTI jest światowym liderem w projektowaniu, produkcji i sprzedaży elektronarzędzi, sprzętu ogrodniczego, urządzeń do czyszczenia oraz innowacyjnych rozwiązań dla klientów indywidualnych, profesjonalnych i przemysłowych. Fundamentem naszej kultury biznesowej jest nieustanna koncentracja na silnych markach (w tym Milwaukee), innowacyjnych produktach, doskonałości operacyjnej oraz wyjątkowych ludziach.

W związku z rozwojem struktur poszukujemy doświadczonych kandydatów na stanowisko: Field Marketing Executive

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Techtronic Industries Eastern Europe Sp. z o.o. z siedzibą w: Komitetu Obrony Robotników 45A, 02-146 Warszawa (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: Wyświetl e-mail na pracuj.pl. Ogłoszenie jest publikowane we współpracy Grafton Recruitment sp. z o.o. (Nr wpisu do Rejestru Agencji Zatrudnienia: 20329) oraz Grafton Recruitment Services sp. z o.o. (Nr wpisu do Rejestru Agencji Zatrudnienia: 593). Aplikując na ogłoszenie zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym za zasadach określonych pod linkiem: Polityka przetwarzania i ochrony danych | Grafton Recruitment Administratorem Twoich danych osobowych są : Grafton Recruitment Sp. z o.o., z siedzibą w Warszawie, Mokotowska 64 (KRS: 0000744760), Grafton Recruitment Services sp. z o. o. z siedzibą w Lublinie, ul. Królewska 3 (KRS 0000027957) oraz podmioty wskazane w Polityce Prywatności. Z Inspektorem Ochrony Danych Osobowych można skontaktować używając adresu: iod(at)gigroup.com lub pisemnie na adres siedziby. Dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji (podstawa prawna: art. 22(1) § 1 ustawy z dnia 26.06.1974 r. - Kodeks pracy w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c lub lit. a (w zakresie przetwarzania danych w oparciu o zgodę).Rozporządzenia z dnia 27 kwietnia 2016 r. 'Rozporządzenie RODO' w ramach realizacji obowiązku prawnego ciążącego na administratorze danych. Podanie danych oraz wyrażenie zgody na ich przetwarzanie jest dobrowolne, ale konieczne do wzięcia udziału w prowadzonej rekrutacji. Czas przechowywania danych: powierzone dane osobowe będą przechowywane do czasu prowadzonych rekrutacji - nie dłużej niż 48 miesięcy od ostatniej aktywności użytkownika albo do momentu odwołania wyrażonej zgody. Przewidywane kategorie odbiorców danych: osoby zajmujące się rekrutacją oraz decydujące o zatrudnieniu, dział kadr i płac oraz osoby odpowiadające za nadzór IT, nadzór nad poprawnością działań rekrutacyjnych w tym prawnicy. Przysługujące prawa: masz prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, cofnięcia wyrażonej zgody, a także prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych oraz prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego. Informujemy, że wewnętrzna procedura dokonywania zgłoszeń naruszeń prawa i podejmowania działań następczych (Procedura dot. zgłoszeń sygnalistów) jest dostępna na stronie internetowej pod następującym adresem Zgłoszeń w trybie przewidzianym w Procedurze dot. zgłoszeń sygnalistów można dokonać pod następującym adresem:
Ogłoszenie jest publikowane we współpracy Grafton Recruitment sp. z o.o. (Nr wpisu do Rejestru Agencji Zatrudnienia: 20329) oraz Grafton Recruitment Services sp. z o.o. (Nr wpisu do Rejestru Agencji Zatrudnienia: 593). Aplikując na ogłoszenie zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym za zasadach określonych pod linkiem: Polityka przetwarzania i ochrony danych | Grafton Recruitment Administratorem Twoich danych osobowych są : Grafton Recruitment Sp. z o.o., z siedzibą w Warszawie, Mokotowska 64 (KRS: 0000744760), Grafton Recruitment Services sp. z o. o. z siedzibą w Lublinie, ul. Królewska 3 (KRS 0000027957) oraz podmioty wskazane w Polityce Prywatności. Z Inspektorem Ochrony Danych Osobowych można skontaktować używając adresu: iod(at)gigroup.com lub pisemnie na adres siedziby. Dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji (podstawa prawna: art. 22(1) § 1 ustawy z dnia 26.06.1974 r. - Kodeks pracy w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c lub lit. a (w zakresie przetwarzania danych w oparciu o zgodę).Rozporządzenia z dnia 27 kwietnia 2016 r. 'Rozporządzenie RODO' w ramach realizacji obowiązku prawnego ciążącego na administratorze danych. Podanie danych oraz wyrażenie zgody na ich przetwarzanie jest dobrowolne, ale konieczne do wzięcia udziału w prowadzonej rekrutacji. Czas przechowywania danych: powierzone dane osobowe będą przechowywane do czasu prowadzonych rekrutacji - nie dłużej niż 48 miesięcy od ostatniej aktywności użytkownika albo do momentu odwołania wyrażonej zgody. Przewidywane kategorie odbiorców danych: osoby zajmujące się rekrutacją oraz decydujące o zatrudnieniu, dział kadr i płac oraz osoby odpowiadające za nadzór IT, nadzór nad poprawnością działań rekrutacyjnych w tym prawnicy. Przysługujące prawa: masz prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, cofnięcia wyrażonej zgody, a także prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych oraz prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego. Informujemy, że wewnętrzna procedura dokonywania zgłoszeń naruszeń prawa i podejmowania działań następczych (Procedura dot. zgłoszeń sygnalistów) jest dostępna na stronie internetowej pod następującym adresem Zgłoszeń w trybie przewidzianym w Procedurze dot. zgłoszeń sygnalistów można dokonać pod następującym adresem: