GŁÓWNY/A KSIĘGOWY/A

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony
WYMAGANIA:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• Uprawnienia: Bilans księgowy,CERTYFIKAT GŁÓWNEGO KSIĘGOWEGO,Doświadczenie na stanowisku Głównego Księgowego
• Inne wymagania: Sala E , A
  Wymagania niezbędne związane ze stanowiskiem pracy:
  a)spełnia jeden z poniższych warunków:
  ukończyła ekonomiczne jednolite studia magisterskie lub ekonomiczne wyższe studia zawodowe lub uzupełniające ekonomiczne studia magisterskie lub ekonomiczne studia podyplomowe;
  ukończyła średnią, policealną lub pomaturalną szkołę ekonomiczną;
  jest wpisana do rejestru biegłych rewidentów na podstawie odrębnych przepisów;
  posiada certyfikat księgowy uprawniający do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych, albo świadectwo kwalifikacyjne uprawniające do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych, wydane na podstawie odrębnych przepisów.
  b)8-letnie doświadczenie w pracy na stanowisku Głównego/nej Księgowego/wej;
  c)5-letnie doświadczenie w pracy w jednostce samorządowej;
  d)bardzo dobra znajomość przepisów prawa księgowego i finansowego oraz administracyjnego;
  e)biegła znajomość programu SAP, Płatnik, Vulcan, Bestia;
  f)posiada znajomość zasad księgowości budżetowej, planu kont i klasyfikacji budżetowej oraz zasad gospodarki finansowej jednostek budżetowych i dyscypliny finansów publicznych;
  g)nie była prawomocnie skazana za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
  h)nie była prawomocnie skazana za przestępstwa przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo skarbowe;
  i)posiada pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych.
  5.Wymagania dodatkowe związane ze stanowiskiem pracy:
  a)posiada wystarczającą wiedzę i umiejętność do prowadzenia księgowości przy zastosowaniu komputera i samodzielnej obsługi programu komputerowego do prowadzenia księgowości;
  b)posiada cechy osobowości takie jak: komunikatywność, dyskrecja, konsekwencja w realizowaniu zadań, dokładność, sumienność, rzetelność, odpowiedzialność, terminowość, praca pod presją czasu, umiejętność korzystania z przepisów prawa.
• Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

OFERUJEMY:

• Wynagrodzenie brutto: od 8 500 PLN
• Opis wynagrodzenia: od 8500,00 złotych brutto miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego (kwota uzależniona jest od posiadanych kwalifikacji zawodowych, w tym wykształcenia i doświadczenia zawodowego) oraz między innymi dodatek za wieloletnią pracę (w zależności od posiadanego stażu pracy) i dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. trzynastka. Jednocześnie zaznacza się, że o proponowanej wysokości wynagrodzenia, o którym mowa w art. 183ca ustawy z dnia 4 czerwca 2025 r. o zmianie ustawy - Kodeks pracy, zostanie poinformowana osoba wybrana w drodze naboru, przed nawiązaniem stosunku pracy.
• System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną