Specjalista ds. Zakupów (m/k)

Specjalista ds. Zakupów (m/k)

Twój zakres obowiązków

• Monitorowanie sytuacji na rynku oraz poszukiwanie nowych i korzystniejszych rozwiązań zakupowych;
• Wyszukiwanie i weryfikowanie dostawców produktów, półproduktów, surowców oraz usług;
• Przygotowywanie planów zakupowych oraz realizacja zamówień zgodnie z zapotrzebowaniem;
• Prowadzenie negocjacji handlowych z dostawcami oraz ustalanie korzystnych warunków współpracy;
• Współtworzenie i realizacja strategii zakupowej przedsiębiorstwa;
• Prowadzenie dokumentacji zakupowej oraz przygotowywanie raportów i zestawień;
• Budowanie i utrzymywanie długofalowych, partnerskich relacji z dostawcami oraz dbanie o pozytywny wizerunek przedsiębiorstwa;
• Przestrzeganie obowiązujących standardów, procedur i zasad organizacyjnych;
• Racjonalne i efektywne gospodarowanie powierzonymi zasobami materialnymi i niematerialnymi;
• Znajomość i stosowanie wewnętrznych procedur, instrukcji oraz regulacji obowiązujących w przedsiębiorstwie;
• Stałe podnoszenie kwalifikacji zawodowych oraz rozwijanie wiedzy niezbędnej na zajmowanym stanowisku;
• Przestrzeganie zasad polityki środowiskowej obowiązującej w zakładzie pracy.

Nasze wymagania

• Wykształcenie wyższe kierunkowe, preferowane: logistyka, ekonomia, zarządzanie lub kierunki pokrewne;
• Minimum 2 lata doświadczenia zawodowego na podobnym stanowisku;
• Dobra znajomość zagadnień z zakresu ekonomii i statystyki;
• Znajomość procesów logistycznych oraz narzędzi wspierających ich realizację i optymalizację;
• Umiejętność analitycznego myślenia i pracy z danymi;
• Znajomość języka angielskiego na poziomie minimum B2 - warunek konieczny
• Znajomość pakietu MS Office oraz systemów MRP (SAP, INFOR, ENOVA) na poziomie średniozaawansowanym;
• Wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne i komunikatywność;
• Umiejętność pracy pod presją czasu.

To oferujemy

Stabilne zatrudnienie – umowa o pracę, pierwsza na 6 miesięcy, kolejna na czas nieokreślony.

Pakiet benefitów – dofinansowanie do posiłków, prywatna opieka medyczna oraz współfinansowanie karty MultiSport.

System premiowy – dodatkowe możliwości uzyskania premii za realizację określonych celów i wyników.

⏰ Elastyczne godziny pracy – rozwiązania pozwalające lepiej dopasować pracę do codziennych potrzeb.

System poleceń pracowniczych – możliwość otrzymania dodatkowego wynagrodzenia za skuteczne polecenie kandydata.

⚙️ Zaawansowany park maszynowy – praca przy nowoczesnych maszynach i technologiach wykorzystywanych w produkcji.

Możliwość rozwoju – podnoszenie kwalifikacji, zdobywanie nowych kompetencji i rozwój zawodowy.

Dynamiczny rozwój firmy – udział w projektach związanych z rozwojem zakładu i wdrażaniem nowych rozwiązań technologicznych;