Księgowy / Księgowa

Księgowy / Księgowa

Miejsce pracy: Ławki (pow. łukowski)

Twój zakres obowiązków

• Dekretowanie i ewidencja dokumentów księgowych w SILP zgodnie z obowiązującym Planem Kont i Polityką Rachunkowości w PGL LP.
• Księgowanie dokumentów sprzedaży i sprawdzanie poprawności kont.
• Uzgadnianie rejestru zakupu VAT z kontami zakupu zespołu „3”.
• 4) Uzgadnianie rejestru sprzedaży VAT z kontami sprzedaży zespołu „7”.
• 5) Sporządzanie JPK oraz deklaracji podatku VAT.
• 6) Uzgadnianie obrotów i sald na kontach ze swojego zakresu.
• 7) Uzgadnianie stanów magazynowych.
• 8) Rejestrowanie sprawy objętych swoim zakresem obowiązków w EZD.
• 9) Archiwizacja dokumentów objętych zakresem.
• 10) W zastępstwie obsługa modułu KASA oraz sporządzanie przelewów w bankowości elektronicznej.
• Szczegółowy zakres czynności pracownika będzie ustalony po zatrudnieniu.

Nasze wymagania

• wykształcenie średnie lub wyższe ( ekonomia, finanse, rachunkowość),
• staż pracy na stanowisku księgowego minimum 3 lata,
• znajomość oraz umiejętności praktycznego stosowania przepisów z zakresu ustawy o rachunkowości i podatku VAT,
• znajomość obsługi komputera i urządzeń peryferyjnych oraz pakietów MS Office (World, Excel, Outlook),
• niekaralność sądowa za przestępstwa z chęci zysku lub innych niskich pobudek,
• posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
• brak przeciwskazań zdrowotnych do zatrudnienia na danym stanowisku.

Mile widziane

• 1) ukończone kursy, szkolenia przydatne na stanowisku objętym naborem ( mile widziane kursy ze Stowarzyszenia Księgowych),
• 2) znajomość systemów informatycznych SILP, EZD PUW.

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez NADLEŚNICTWO ŁUKÓW z siedzibą w: Ławki 56A, 21-400 Ławki (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 1 roku, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: Wyświetl e-mail na pracuj.pl.