Utwórz profil, aby pracodawcy mogli Cię znaleźć, otrzymywać lepiej dopasowane oferty pracy i szybciej aplikować.
  • Wyszukiwanie ofert pracy
  • Zapisane
  • Stwórz CV
    Nowe
  • Wynagrodzenia
  • Subskrypcje

Konserwator (k/m)

5700 - 5900 zł

Gdański Urząd Pracy

Gdańsk
Stypendium brutto: od 5 700 do 5 900 PLN
Miejsce pracy:
ul. Krzemowa 2, 80-041 Gdańsk, powiat: m. Gdańsk, woj: pomorskie
Zakres obowiązków:
Naprawy, konserwacje oraz wykonywanie drobnych robót budowlanych. Praca w poniedziałek w godzinach 7-17, od wtorku do czwartku 7-15, a w piątek 7-13.
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję:
Nie
Wymiar etatu:
1
Zmianowość:
jedna zmiana
Liczba godzin pracy w tygodniu:
40
Liczba godzin pracy w miesiącu:
160
Zawód:
robotnik gospodarczy
Premie:

Zapewnienie wyżywienia:
Nie
Zapewnienie zakwaterowania:
Nie
Zatrudnienie od zaraz:
Tak
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski:
Nie
Data rozpoczęcia:
01.09.2026
Wykształcenie:
podstawowe
Umiejętności i uprawnienia:

Pracodawca:
SPÓŁDZIELNIA MIESZKANIOWA "ORUNIA"
Krótki opis działalności gospodarczej:

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
Osoba do kontaktu Pracodawcy:

Numer telefonu:
Pokaż numer telefonu
E-mail:
Wyświetl e-mail na oferty.praca.gov.pl
Język aplikacji:
polski
Wymagane dokumenty:
CV Prosimy o zawarcie w CV klauzuli Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji prowadzonego SM ORUNIA z siedzibą w Gdańsku, ul.Krzemowa 2 zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych. Po zakończeniu rekrutacji CV oraz inne przekazane dane osobowe zostaną usunięte i zniszczone. Informujemy, że Administratorem danych jest SM ORUNIA. z siedzibą w Gdańsku, ul.Krzemowa 2, Tel. Pokaż numer telefonu . Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Ma Pan/i prawo dostępu do treści swoich danych, ich poprawiania oraz wycofania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne.
Oferta pracy dodana 2 dni temu